WEALTH MANAGEMENT SPECIALIST

Job Description.
Detalles del rol y como encajar en el equipo El Wealth Management Specialist es responsable de cumplir con los objetivos de captación e interlocución con los clientes más sofisticados del Banco.
Utilizar el conocimiento del cliente, productos y mercados para generar oportunidades de captación y trabajar para cumplir con las expectativas de satisfacción del cliente.
Adquirir clientes nuevos y mantener un conocimiento profundo sobre los asignados a través de la investigación y el contacto continuo que permita la generación de ideas de soluciones de ventas adecuadas.
Estar familiarizado con los requisitos legales, reglamentarios y de política del Banco pertinentes y actuar en consecuencia.
Ser la conexión con clientes existentes y trabajar para asegurar nuevas oportunidades de clientes.
Trabajar en equipo conjuntamente con equipos de producto, comercialización, research, servicios al cliente y operaciones, si corresponde y en la medida en que sea acorde con el área comercial, para garantizar la entrega de la mejor solución para las necesidades concretas de los clientes.
Responsabilidades • Experiencia en captación y asesoramiento de patrimonios de alto nivel.
• Visión estratégica del negocio global de la entidad.
La propuesta de valor de Deutsche Bank es global en todos los mercados y en todos los segmentos de clientes.
• El Banquero de UHNW debe, además de su negocio, ser capaz de coordinarse y colaborar con los responsables de otros segmentos de clientes y divisiones del Banco para identificar oportunidades en todos los ámbitos.
Especialmente en el segmento de Banca de Empresas, por las sinergias que presentan ambos grupos de clientes estratégicos.
• Responsabilidad sobre la cuenta de resultados y los indicadores de gestión correspondientes a su actividad, siendo responsable de la consecución de los objetivos fijados a nivel individual.
Habilidades • Capacidad de relación a alto nivel para captar clientes y generar negocio en el segmento UHNW, tanto a nivel nacional como internacional.
• Capacidad de trabajo en equipo.
El banquero se integrará en un equipo de banqueros que trabajan junto con especialistas en inversiones y otros profesionales de apoyo, por lo que es necesario disponer de habilidades y experiencia en el liderazgo de equipos.
• Dotes de comunicación y liderazgo.
• Nivel alto de inglés, por la exposición a relaciones de carácter internacional tanto con clientes como internamente.
Bienestar y Beneficios Una plantilla comprometida y con el apoyo y los recursos necesarios está mejor equipada para hacer bien su trabajo y, lo que es más importante, para disfrutar de un mayor bienestar y equilibrio entre su vida personal y profesional.
Por este motivo nos comprometemos a crear un entorno de trabajo en el que tu desarrollo y bienestar están en el centro.
Mental y emocionalmente equilibrado.
te ofrecemos apoyo para ayudarte a gestionar situaciones difíciles, poniendo el foco en cuidar y mantener una buena salud mental.
Benefíciate de iniciativas ligadas al apoyo psicológico así como de una cultura en la que se puede hablar abiertamente de salud mental.
Físicamente saludable.
te apoyamos en el cuidado de tu salud física implantando las medidas preventivas adecuadas y proporcionando un lugar de trabajo óptimo.
Por ejemplo descuentos en gimnasios, chequeos médicos anuales, escritorios elevables, etc.
Socialmente conectado.
creemos firmemente que la colaboración, la inclusión y la conexión entre empleados abre nuevas perspectivas y fortalece nuestra confianza y bienestar.
Los beneficios van desde vacaciones y excedencias a derecho a un modelo de teletrabajo híbrido (para algunas posiciones).
Financieramente seguro.
te apoyamos para alcanzar tus objetivos financieros personales durante tu carrera y de cara al futuro.
Benefíciate de nuestra ayuda alimentaria, plan de pensiones, condiciones ventajosas en servicios y productos bancarios, compensación flexible… We strive for a culture in which we are empowered to excel together every day.
This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively.
Together we share and celebrate the successes of our people.
Together we are Deutsche Bank Group.
We welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment.
For over 150 years, our dedication to being the Global Hausbank for our clients has been driven by our people – in around 60 countries and across more than 150 nationalities.
Their deep understanding, insights, expertise, and passion help our clients navigate an increasingly complex world – be it in our Corporate Bank, our Private Bank, our Investment Bank or our Asset Management (DWS) division.
Together we can make a great impact for our clients at home and abroad, securing their lasting success and financial security.
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