RESPONSABLE DE NÓMINAS - TEAM LEADER/MANAGER
Descripción de la oferta de empleo
Entre sus funciones principales se encuentran.
Supervisar y ejecutar el proceso mensual de nóminas, asegurando el correcto cálculo de sueldos brutos y netos, así como de las deducciones e impuestos correspondientes.
Gestionar los beneficios de los empleados, incluyendo seguros médicos, planes de pensiones y otros complementos.
Realizar conciliaciones contables de nómina y elaborar los informes necesarios.
Estar actualizado en cuanto a la normativa laboral española para garantizar el cumplimiento legal.
Seguir los protocolos internos relacionados con la gestión de nóminas.
Llevar a cabo auditorías internas de manera periódica para identificar y subsanar posibles desviaciones.
Administrar el módulo de nóminas en el ERP, incluyendo la introducción de datos, actualizaciones y configuraciones, asegurando siempre un control cruzado.
Elaborar informes contables (GL) y otros documentos financieros, incluyendo conciliaciones finales.
Preparar, revisar y gestionar los pagos y reportes dirigidos a proveedores.
Analizar la información relacionada con las nóminas para apoyar decisiones estratégicas.
Establecer relaciones efectivas con los distintos grupos de interés.
empleados, responsables de equipo, RRHH y Finanzas.
Comunicar de manera clara las políticas internas, procedimientos y novedades relacionadas con el área de nómina.
Resolver de forma eficaz y profesional cualquier incidencia o consulta relacionada.
¿A quién buscamos (H/M/D)? Responsable de Nóminas - Team leader/Manager.
Se requiere.
Formación universitaria en Recursos Humanos, Contabilidad o disciplinas similares.
Experiencia mínima de 5 años en gestión de nóminas, preferiblemente en entornos internacionales.
Al menos 3 años liderando equipos de trabajo.
Conocimiento profundo de la legislación laboral vigente.
Nivel avanzado de inglés y español.
Capacidad analítica y enfoque en la resolución de problemas.
Alta precisión y atención al detalle.
Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita, con capacidad para interactuar con distintos niveles jerárquicos.
Autonomía en el desempeño de funciones y capacidad para trabajar en equipo.
Discreción en el manejo de información sensible.
Habilidad para construir relaciones sólidas con empleados y responsables de área.
¿Cuáles son tus beneficios? Ofrecemos beneficios corporativos y un excelente ambiente de trabajo.
Detalles de la oferta
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- 01/07/2025
- 05/01/2026
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