RESPONSABLE DE SECCIÓN SUPERMERCADO
Descripción de la oferta de empleo
Buscamos un/a Responsable de Sección dinámico/a y orientado/a al cliente para un importante supermercado con varias ubicaciones en Barcelona. Si te apasiona el retail, disfrutas trabajando en equipo y buscas un entorno que valore el crecimiento profesional, ¡esta oportunidad es para ti!
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
Como Responsable de Sección, serás una pieza clave en la operativa diaria de la tienda. Tus principales funciones incluirán:
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Gestión del Equipo de Sección: Supervisar y organizar las tareas diarias, turnos y formación de tu equipo.
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Gestión de Producto: Asegurar la correcta recepción, reposición y exposición de la mercancía en tu sección.
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Control de Stock e Inventario: Mantener un control riguroso del inventario y realizar pedidos eficientes.
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Atención al Cliente: Garantizar un servicio de alta calidad y resolver cualquier incidencia.
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Cumplimiento de Objetivos: Contribuir al logro de los objetivos de ventas y rentabilidad de la sección.
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Mantenimiento de Estándares: Asegurar que la sección cumple con los estándares de limpieza, orden y seguridad.
Requisitos del puesto
¿Qué buscamos?
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Formación: Valoramos estudios relacionados con Comercio, Gestión o áreas afines.
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Experiencia: Experiencia previa en un rol similar dentro del sector de la distribución (supermercados, gran consumo), demostrando capacidad de liderazgo y gestión operativa de una sección.
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Habilidades:
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Liderazgo y Gestión de Equipo: Capacidad para motivar, formar y coordinar a tu equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo.
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Orientación al Cliente: Pasión por ofrecer un servicio personalizado y asegurar una excelente experiencia de compra.
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Gestión Operativa: Conocimiento en gestión de stock, pedidos, implantación de producto y optimización de la exposición.
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Orientación a Resultados: Habilidad para analizar ventas y cumplir objetivos de la sección.
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Iniciativa y Proactividad: Deseo de crecimiento profesional y mejora continua.
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Otros datos del puesto
¿Qué ofrecemos?
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Contrato: Tipo de contrato estable, apostando por el talento a largo plazo.
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Salario: salario fijo de entre 22.200-23.500€ anuales y variable de hasta 4.200€
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Beneficios:
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Horarios rotativos e intensivos (mañana/tarde).
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Seguro de salud con cobertura dental.
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Servicios de nutrición y dietética.
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Descuentos exclusivos en compras y otros beneficios para empleados.
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Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa, incluyendo programas de promoción interna y gratificaciones extraordinarias por captación de talento.
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Entorno: Integrarte en una empresa comprometida con la equidad laboral, la diversidad y la sostenibilidad.
Detalles de la oferta
- Indefinido, jornada completa
- 20000€ - 30000€
- 16/07/2025
- 04/01/2026
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