TRABAJO TECNICO PERFILES TECNOLOGICOS TARRAGONA, TARRAGONA
(26 ofertas de trabajo)
Listado de trabajos de Tecnico perfiles tecnologicos en Tarragona, Tarragona
Técnico/a en prevención de riesgos laborales
Funciones y responsabilidades: interlocución en materia de prevención de riesgos laborales con la dirección del servicio de prevención realización de las actividades...
Se valorarán tanto perfiles comerciales consolidados como candidaturas potenciales con formación específica (técnicos de prevención o similar)...
Tecnico/a intermedio prl - tarragona
¡¡te estamos esperando!! en preventium estamos comprometidos con la igualdad, y ponemos en valor la energía y el talento de las personas, especializándonos en la...
Técnico/a de orientación e integración sociolaboral - temporal
Realizar prospección de empresas y gestionar ofertas de empleo adaptadas a los perfiles atendidos... requisitos formación: - grado en trabajo social, psicología...
Técnico/a intermedio/a de prl - la pobla de mafumet
Se valorarán perfiles de técnicos/as superiores... el compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando...
Técnico /a de mantenimiento industrial (turnos m/t/n)
Ubicación: reus, tarragona | contrato indefinido | turnos rotativos (mañana, tarde y noche)incorporación estimada: agosto 2025 desde una firma de selección especializada...
Técnico/a prl sector petroquímico
Posees la titulación de fpgs en prevención de riesgos laborales? ¿tienes experiencia en supervisión de campo? ¡si tu respuesta es si, continúa leyendo! en preventium...
Desde lhh, firma especializada en selección de mandos intermedios, directivos/as y perfiles técnicos/as, buscamos incorporar a un/a jefe/a de obra de instalaciones...
Responsable de delegación it, tarragona
Coordinar a un equipo de varios profesionales con variados perfiles (it, electromecánico, administrativo, etc)... dominio en entornos tecnológicos: digitalización...
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Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades...
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