TÉCNICO/A LABORAL (SUSTITUCIÓN MATERNIDAD)

Freshly Cosmetics, It's an Adventure
En Freshly elegimos la cosmética que cuida, que respeta y que contribuye a un mañana mejor, abrazando la naturaleza y la innovación para ayudar a las personas a verse y, sobre todo, a sentirse mejor.
Si te apasiona la idea de trabajar en un ambiente dinámico, retador y de aprendizaje continuo, keep reading, ¡buscamos personas que se quieran sumar a nuestro equipo!
¿Te resulta interesante? Sigue leyendo para saber más.
Tareas
¿Cómo contribuirás a Freshly?
En Freshly Cosmetics buscamos un/a Técnico/a Laboral para cubrir una sustitución por maternidad, con sólida experiencia en la gestión de nóminas y administración laboral integral. Serás parte clave del área de Personas, colaborando estrechamente con el equipo de Finanzas y prestando soporte directo al equipo de People.
Tu misión será garantizar la correcta aplicación de la normativa laboral, asegurando procesos ágiles, fiables y humanos para todo el equipo.
Para darte mayor visibilidad sobre cómo hacer que tu aportación a Freshly sea excepcional, hemos diseñado las siguientes responsabilidades:

Gestión integral de nóminas, contratos laborales y convenios de prácticas (nóminas, incidencias y normativa; gestión de contratos, prórrogas, renovaciones y documentación administrativa)
Gestión de Finiquitos (cálculo de finiquitos y gestión documental con Seguridad Social))
Bajas Médicas e Incapacidades (gestión de IT, AT, maternidad/paternidad y coordinación con Seguridad Social y mutuas))
Movimientos de Afiliación y Cotización (altas, bajas, modificaciones en SS; cotizaciones, bonificaciones y presentación de seguros sociales/CRA por Sistema RED)
Generación de Modelos Tributarios (elaboración y presentación de modelos 111 y 190 de IRPF)
Informes Laborales para el equipo de People (elaboración de informes laborales periódicos y ad hoc para apoyar decisiones de RRHH)
Resolución de dudas y certificados (atención de consultas laborales y emisión de certificados de empresa)
Colaboración con el equipo de Finanzas (coordinación con Finanzas para asegurar coherencia fiscal-contable y conciliación de cuentas laborales)
Suasor LABOR (gestión de nóminas, contratos y seguros sociales con Suasor; extracción de informes y soporte documental)
Asesoramiento y Cumplimiento Legal (apoyo en auditorías, inspecciones y cumplimiento normativo laboral)
Organizar los cursos en materia de PRL y las revisiones médicas anuales

Requisitos
¿Qué te hará marcar la diferencia?
Tener formación finalizada en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.
Experiencia mínima de 2-3 años en funciones similares.
Imprescindible dominio de Suasor LABOR.
Conocimiento avanzado de Sistema RED, SILTRA, Contrat@ y Certific@2.
Sólido conocimiento de normativa laboral y fiscal.
Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle.
Valoraremos experiencia previa en asesorías laborales o entornos de alta carga administrativa asó como el manejo de otros programas de gestión laboral.
Beneficios
¿Qué te ofrece Freshly a cambio?
· Contrato temporal por sustitución de maternidad (entre 6 y 9 meses)
· Jornada completa e incorporación inmediata.
· Es una vacante en Freshly Park, nuestras oficinas en Reus.
· Modelo de trabajo híbrido: ofrecemos un equilibrio entre trabajo en oficina y teletrabajo, con tres días presenciales en oficina y dos días de teletrabajo a la semana.
· Nuestra manera de trabajar apuesta por la autonomía, la responsabilidad y la flexibilidad horaria.
· Ponemos a tu disposición todas las facilidades, recursos y herramientas que necesites para el desarrollo de tu trabajo.
· Mutua médica privada gratuita para el equipo y con descuentos para familiares
· Un equipo humano, comprometido y colaborativo.
Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte!. Y si no eres tú, pero conoces a alguien quién pueda encajarle y sumarse a esta nueva aventura, ¡no dudes en compartirla! ¡Tenemos ganas de conocerte!
The Freshly Team, with love