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RESPONSABLE DE RELACIONES LABORALES

Descripción de la oferta de empleo

Desde la división de HR de Adsearch, estamos en búsqueda de un Responsable de Relaciones Laborales con una sólida experiencia en el área laboral para liderar y gestionar de forma integral el departamento de HR de una importante compañía del sector industrial ubicada en Asturias. Con una sólida experiencia en el área laboral para liderar y gestionar de forma integral el departamento de RRHH. Esta persona será clave en el diseño e implementación de políticas de personas, relaciones laborales, administración del personal, desarrollo organizativo y cumplimiento normativo, garantizando un entorno laboral equilibrado, eficiente y alineado con los objetivos de la empresa.Responsabilidades principales:Gestión y supervisión de todos los aspectos relacionados con relaciones laborales: contratos, nóminas, bajas, altas, finiquitos, sanciones y despidos.Interlocución con representantes legales de los trabajadores (comité de empresa, sindicatos) y participación en negociaciones colectivas.Gestión de conflictos laborales, mediaciones y asesoramiento interno en materia jurídico-laboral.Coordinación con asesorías externas, servicios jurídicos y organismos oficiales (Inspección de Trabajo, Seguridad Social, SEPE, etc.).Supervisión y control del cumplimiento de la normativa laboral y de PRL.Apoyo y coordinación con el área de PRL y servicios de prevención ajenos.Otras responsabilidades:Desarrollo y ejecución de la estrategia de HR alineada con los objetivos del negocio.Definición e implementación de políticas de atracción, desarrollo y retención del talento.Diseño y seguimiento de planes de formación, evaluación del desempeño y desarrollo profesional.Gestión de los procesos de reclutamiento y selección para perfiles clave y estratégicos.Implementación y mejora de herramientas y sistemas de gestión de RRHH (software de RRHH, portales internos, etc.).Requisitos:Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, ADE o similar.Experiencia mínima de 8 años en una posición similar, idealmente en entornos industriales. Sólidos conocimientos en legislación laboral española y negociación colectiva.Dominio de herramientas ofimáticas y software de RRHH (Excel, ERP, nómina, etc.).Habilidades de comunicación, negociación, liderazgo y toma de decisiones.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Adsearch
Localidad
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 17/06/2025
Fecha de expiración
  • 15/09/2025
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Se valorará experiencia en prevención de riesgos laborales... requisitos del puesto técnico superior de prl, titulación oficial que le acredite para ejercer dichas funciones... buscamos técnico en prl para dedicación de servicios de prevención de riesgos laborales, salud laboral y formación a trabajadores......

Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales
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Buscamos un/a técnico/a superior de prevención de riesgos laborales (prl) con las tres especialidades para nuestro spp en madrid... requisitos del puesto-técnico superior de prevención de riesgos laborales en las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicología aplicada......

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Ser una persona responsable y atenta... cuál será tu misión: como segundo/a responsable de sala serás el encargado del buen funcionamiento del restaurante y terraza en tu turno de trabajo en ausencia del jefe de sala, siendo un/a camarero/a operativo más, pero con responsabilidades......

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Responsable comercial - Madrid Centro
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¿qué buscamos? mantener relaciones directas y continuas con los clientes, fidelizando y desarrollando la cartera propia... en electryconsulting, estamos en proceso de expansión y buscamos comerciales con experiencia en el sector energético o en asesoría comercial, que deseen unirse a nuestro equipo de......

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Seleccionamos un/a responsable de bar para empresa del sector hostelería ubicada en can pastilla... supervisar la facturación y cobros del servicio... realizar informes sobre ventas... valorable residencia cercana al puesto de trabajo... horario: jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y domingo......

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