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RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS

Descripción de la oferta de empleo

Grupo Holandés de referencia en el sector del transporte incorpora en su delegación de Iberia ( Barcelona-Zona Franca) un Responsable de Recursos Humanos.Reportando a la Dirección General de la filial y en colaboración con el equipo de global tendrá las siguientes Responsabilidades Principales:Gestión de Conductores:Supervisar la planificación y asignación de rutas, descansos y turnos de los conductores, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.Controlar y analizar los datos de tacógrafos y otros sistemas telemáticos para asegurar la eficiencia operativa y el cumplimiento legal.Coordinar la formación continua de los conductores en aspectos de seguridad, eficiencia y normativas de transporte.Administración de Personal:Gestionar procesos de selección, contratación, onboarding y desvinculación del personal operativo.Supervisar la elaboración y control de nóminas, horas extras, ausencias y vacaciones.Implementar y mantener actualizados los registros y documentación laboral conforme a la legislación española.Relaciones Laborales:Actuar como enlace entre la empresa y los representantes de los trabajadores, participando en negociaciones y resolviendo conflictos laborales.Asegurar el cumplimiento de los convenios colectivos aplicables y las políticas internas de la empresa.Prevención de Riesgos Laborales (PRL):Colaborar con el Servicio de Prevención para garantizar un entorno laboral seguro, especialmente en lo relacionado con la actividad de los conductores.Implementar medidas preventivas y correctivas derivadas de evaluaciones de riesgos.Optimización de Recursos:Analizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con la gestión de conductores y proponer mejoras para aumentar la eficiencia operativa.Participar en la planificación presupuestaria del departamento, controlando los costes asociados al personal.REQUISITOS:Formación Académica:Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, Recursos Humanos o áreas afines.Experiencia Profesional:Mínimo 5 años de experiencia en roles de Recursos Humanos, en el sector transporte o logística. Experiencia demostrable en la gestión de personal operativo y relaciones laborales.Conocimientos Técnicos: Dominio de la legislación laboral española y normativa específica del sector transporte. Manejo de sistemas de gestión de flotas y herramientas telemáticas. Competencia en el uso de software de gestión de recursos humanos y paquetes ofimáticos.Idiomas: Español e Inglés: Nivel nativo o avanzado.Competencias Personales:Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.Capacidad de negociación y resolución de conflictos.Orientación a resultados y mejora continua.Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.Adaptabilidad y proactividad ante cambios y desafíos operativos.
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Detalles de la oferta

Empresa
  • Timup
Localidad
  • En toda España
Dirección
  • Sin especificar - Sin especificar
Fecha de publicación
  • 29/05/2025
Fecha de expiración
  • 27/08/2025
Técnico de Recursos Humanos
Involve rh

Confidencial cuenta con una posición como técnico de recursos humanos para gestionar eficientemente el reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del personal para potenciar el talento y el crecimiento de la organización... habilidades: conocimiento de evaluación de desempeño experiencia en......

ADMINISTRATIVO/A RECURSOS HUMANOS CON DISCAPACIDAD
COMUNICACIONES EFICIENTES

Apoyo en la selección de personal) - trato con el cliente ( no estará sola, contará con el apoyo en las tareas del resto del equipo de recursos humanos)... requisitos - formación en administración ( fp/grado) - experiencia de al menos 1 años en tareas similares - certificado de discapacidad de al menos......

Segundo/a Responsable de Sala (40 h.) Estable Barcelona
HABEMUS

Ser una persona responsable y atenta... cuál será tu misión: como segundo/a responsable de sala serás el encargado del buen funcionamiento del restaurante y terraza en tu turno de trabajo en ausencia del jefe de sala, siendo un/a camarero/a operativo más, pero con responsabilidades......

Responsable de Infraestructura de Sistemas Informáticos
Flight Training Services

Estamos buscando a un responsable de infraestructura de sistemas informáticospara trabajar con nosotros en ftejerez, en el departamento de informática, en el área de infraestructura... experiencia en el manejo y configuración de equipos cisco... experiencia en administración de redes......

Responsable de bar
EUROFIRMS ETT S.L.U

Seleccionamos un/a responsable de bar para empresa del sector hostelería ubicada en can pastilla... supervisar la facturación y cobros del servicio... realizar informes sobre ventas... valorable residencia cercana al puesto de trabajo... horario: jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y domingo......

Responsable de Oficina Técnica – Refrigeración
EQUIFAB SL

Refrigeración industrial / ingeniería térmica en equifab, empresa especializada en soluciones de refrigeración industrial, estamos buscando un/a responsable de oficina técnica con un perfil técnico muy orientado a instalaciones frigoríficas hidráulicas, para liderar el diseño y desarrollo de proyectos......

Agente exclusivo futuro responsable de oficina
Caser Grupo Helvetia

Creación, seguimiento y consolidación de una cartera propia... caser grupo helvetia, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio......

Agente exclusivo futuro responsable de oficina
Caser Grupo Helvetia

Análisis del mercado local para la distribución de los productos aseguradores... ofrecemos: te ofrecemos un plan de retribución económica adaptado a tu experiencia y necesidades para que desarrolles una carrera profesional y un negocio de éxito con nosotros... implantación y desarrollo local de la presencia......

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