PROFESSIONAL INTERNSHIP (ESTÁGIO PROFISSIONAL) SUPPLIER QUALITY ASSURANCE (M/F/D)

Esta função tem como objetivo dar suporte ás atividades de Supplier Quality Assurance (SQA), função esta responsável pela gestão dos assuntos de qualidade Fornecedor.
A.
ESPONSABILIDADES E DEVERES.
Dar suporte nas seguintes atividades.
Definir problemas, recolha de dados, estabelecer factos e tirar conclusões válidas relativamente a problemas de qualidade; Ser responsável pela apresentação dos problemas de qualidade em peças compradas, aos respetivos fornecedores; Criação dos incidentes de qualidade (CPM – Complaint Purchased Material) em sistema de gestão empresarial (ERP – Enterprise Enterprise Resource Planning); Responsável pelo seguimento e manutenção dos incidentes em sistema e por garantir que os mesmos se concluem em tempo definido; Responsável pelo seguimento das seleções em matéria-prima, efetuadas a cargo dos fornecedores com empresas externas; Veículo de transmissão de informação entre fornecedor e clientes internos na BorgWarner; Responsável pela devolução de material não conforme ou duvidoso aos fornecedores e/ou cobrança de impacto económico causado pela não conformidade no nosso processo; Analisar e tomar decisão, em conjunto com a Produção, sobre material duvidoso e/ou não conforme.
Garantir que a devolução do mesmo se faz, no menor tempo possível; Responsabilidade pelo seguimento e analise dos planos de acções enviados (8D), de forma a garantir a resolução dos problemas e evitar a recorrência.
É também da sua responsabilidade pilotar o fecho dos mesmos, nos timings estabelecidos; Fazer a recepção de pedidos de derrogação de fornecedores e sua análise, seguimento e validação com a equipa de trabalho afectada; Saber consultar e analisar um dossier PPAP; Colaborar na melhoria de processos e garantir que as melhorias são reflectidas nos documentos de suporte (Plano controlo, FMEA, Planos de manutenção, entre outros) dos fornecedores; Condução de auditorias a fornecedores e avaliar os sistemas de qualidade nas instalações dos mesmos, sempre que necessário.
Seguimento dos planos de acção resultantes; Redacção de relatórios de viagem; Trabalhar em equipa com a produção e serviços de suporte em prol da melhoria continua de processos; Respeitar as regras de segurança e limpeza do posto de trabalho; Cumprir com normas de ambiente, eficiência energética, saúde e segurança no trabalho, qualidade e produtividade.
Cumprir com as regras da organização e os regulamentos internos.
Código de Ética, prática e o horário.
Respeitar as regras de segurança e limpeza do posto de trabalho.
Respeitar e cumprir as regras de Política de Gestão Ambiental, Eficiência Energética, Saúde e Segurança no Trabalho.
Participar ativamente na melhoria continua da Política de Gestão Ambiental, Eficiência Energética, Saúde e Segurança no Trabalho.
Utilizar eficientemente as diferentes fontes de energia, adotando práticas que promovam a redução do consumo energético e o uso responsável dos recursos, de acordo com a Política do SGE.
Executar outras tarefas não compreendidas na atividade para a qual foi contratado, quando necessidades ou conveniência de serviço o justifiquem, pelo período de tempo necessário às referidas necessidades ou conveniências de serviço.
B.
UALIFICAÇÕES E REQUISITOS.
FORMAÇÃO e/ou EXPERIÊNCIA.
12º ano em área profissional técnica; Licenciatura em Engenharia (preferencial) ou Curso superior técnico; 1-3 anos de experiência de Qualidade na indústria automóvel; Conhecimentos de ferramentas de resolução de problemas industriais (Metodologia 8D, PDCA, A3, entre outros) e processos de fabricação; Conhecimentos dos requisitos da norma IATF e ISO .
Conhecimentos dos processos APQP e PPAP são valorizáveis.
Eficaz na definição de problemas, recolha de dados, estabelecer os factos e tirar conclusões válidas; Habilidade para interpretar uma variedade de instruções técnicas e lidar com variáveis abstractas e/ou concretas; Competente no desenvolvimento de relatórios de viagem, correspondência comercial em geral e procedimentos manuais; Competências de apresentação e capacidade de responder a questões colocadas pela direcção e/ou clientes; Conhecimento de práticas e conceitos eficazes de saúde, segurança e ergonomia; Conhecimento da indústria automotiva e dos seus clientes; Conhecimento sólido de conceitos visuais de indústria.
Bom nível de inglês falado e escrito; C.
OMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS ESSENCIAIS.
Focalização no cliente; Qualidade de decisão; Informação; Lidar com a ambiguidade; Estabelecer prioridades; Resolução de problemas; Tomada de decisão em tempo útil; Gestão de processos; Competências funcionais/técnicas.
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