PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN CON DISCAPACID
Descripción de la oferta de empleo
Misión del puesto.
Apoyo administrativo al Departamento de Recursos Humanos.
Funciones propias del puesto de trabajo.
Soporte al departamento de Recursos Humanos.
Realización de tareas administrativas para el día a día.
Gestión de informes mensuales para las estadísticas empresariales.
Reporte directo.
Payroll Assistant.
Digitalización de los documentos empresariales, de todo tipo de índole, que afecten a los trabajadores (contratos, certificados, finiquitos...).
Escaneo de documentos personales de los trabajadores.
Archivo de los expedientes físicos.
Reseteo del portal del empleado.
Preparación de información mensual para los informes de la compañía.
Subir facturas a G2L.
Preparar contratos de empleados.
Mecanizar variables en programa de nóminas A3 innuva.
Personalizar las plantillas de las cartas a empleados.
cambios de jornada, cambios de tienda, offer letters, cambios de salarios...
Recopilar documentación para auditorías e inspecciones Requisitos.
Certificado de discapacidad vigente con un grado igual o superior al 33% o incapacidad laboral anterior a Formación en administración Persona autónoma, organizada y con capacidad de aprendizaje Experiencia previa en tareas similares Valorable buen nivel de inglés Se ofrece.
Contrato estable Jornada completa Salario según convenio Lugar de trabajo.
Inca
Detalles de la oferta
- Amadip Esment
- Sin especificar
- 20/05/2024
- 18/08/2024
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