MARKETING EXECUTIVE

Nuestro cliente, empresa multinacional líder en el sector del ocio y entretenimiento, actualmente en proceso de expansión, con varios centros de trabajo en toda España, y más de 550 empleados.
Estamos buscando para el departamento de Marketing un Marketing Executive con un rol 100% operativo y dinámico.
Como Marketing Executive,  formarás parte de un equipo joven y multidisciplinar, trabajando directamente con los 9 centros operativos (salas de bingo y de ocio) para garantizar la correcta ejecución de nuestras acciones de marketing y eventos.
Este NO es un puesto de agencia ni de planificación estratégica pura, sino una posición 100% operativa y de acción, donde tu trabajo será planificar, ejecutar y asegurar la correcta implementación de campañas, materiales y promociones en diferentes centros, manteniendo un estrecho contacto con los demás departamentos.
operaciones, legal, hostelería, mantenimiento, finanzas, etc.
Ubicación.
Centro de Barcelona, pero el puesto implica la realización frecuente (%) de desplazamientos a nuestros centros de trabajo por Catalunya (Vallés Occidental, Barcelona, Girona y Reus) y otras gestiones propias del dpto.
Jornada.
Completa en hibrido con 1 o 2 dias de teletrabajo Dependencia Directa.
Head of Marketing y General Manager Formación Academica.
El puesto requiere una formación mínima.
Licenciado/a en ADE, Publicidad o similar.
Se valorará programa superior en Retail Marketing / Customer experience / Máster en marketing.
Idiomas.
Castellano y catalán nativo o bilingüe, inglés mínimo A2 Informática.
Indispensable un buen conocimiento de las herramientas de ofimática a nivel usuario.
Principalmente Word, Excel, y Power Point.
Deseable conocimiento en canva y herramientas de diseño.
Experiencia deseable.
De 2 a 3 años en posición similar (marketing de servicios y/o agencia de publicidad gestionando cuentas de sector servicios)   Sectores deseables.
Tendrán valor añadido las experiencias en el sector del ocio y el entretenimiento.
Comunicación interna.
El puesto requiere un intercambio frecuente de información con empleados de la misma y de otras áreas funcionales, tanto de Head Office como de las mismas 9 salas donde tiene que interactuar con los directores respectivos para asegurarse que el material promocional esta en buen estado y en el sitio adecuado, siempre buscando su colaboración e implicación.
Soft Skills.
Capacidad de orientación a resultados Capacidad de orientación al cliente Capacidad de análisis y organización Capacidad de trabajar bajo presión, adaptación y flexibilidad Capacidad de comunicación y de relaciones interpersonales Capacidad de trabajo en equipo Creatividad e iniciativa y de innovación Misión del puesto.
La misión del puesto de trabajo se centra en dar soporte a los directores de sala en Diseñando y planificando las acciones promocionales necesarias por cada sala y mes.
Detectar los puntos débiles en sala y proponer planes de acción y de captación y retención.
Planificar acciones y soportes internos de comunicación, además de apoyar a head of marketing en la definición del plan de marketing.
Gestión.
Planificación y ejecución de campañas comerciales en el punto de venta Coordinar eventos y el diseño de materiales decorativos de las salas (vinilos, rotulaciones, elementos decorativos…) Selección de elementos de merchandising, personalización de los mismos y negociación con proveedores Gestión de creatividades con agencias (brief, correcciones, cierre piezas).
Redactar comunicaciones y coordinar la colocación de comunicaciones en sala Gestión de proveedores (solicitud de propuestas y presupuestos, control de facturas y timings…).
Apoyo al diseño de interiores de las salas Redacción y ejecución de las comunicaciones con clientes (vía Newsletter, SMS, etc.) Seguimiento y ejecución de comunicaciones en redes sociales Estrategia.
Apoyar a Head de Marketing en la definición del plan de marketing Diseñar, junto al Director de Sala y al Head of Marketing, el plan de acción promocional por sala y mes.
Planificar acciones y soportes internos de comunicación.
Detectar puntos débiles en sala y proactivamente proponer un plan de acción de captación y retención.
Análisis.
Medición de resultados de las acciones y Gestión del programa de fidelización en sala.
Implementación y coordinación con CRM executive para implementación de las campañas segmentadas Reporting y control Informes de reunión y seguimiento Control de Budget Auditoría.
Seguimiento de las salas asignadas para asegurar una buena implementación de las campañas y elementos de marketing y visuales de sala.
Lo que ofrecemos Un puesto clave dentro del equipo de marketing, con impacto real en el negocio.
Oportunidad de crecimiento en una empresa en constante evolución.
Un equipo joven y multidisciplinar, donde cada día es diferente.
Un entorno de trabajo dinámico y con contacto directo con el negocio.
Salario competitivo acorde a la experiencia + beneficios (seguro médico, posibilidad de home office, etc.) ¿Eres una persona resolutiva, con energía y ganas de hacer que las cosas pasen? ¿Te gusta ejecutar planes de marketing, coordinar acciones en múltiples ubicaciones y tener un impacto real en el negocio? Si te motiva un entorno dinámico y operativo, donde cada día es diferente, queremos conocerte.