HR GENERALISTA
Descripción de la oferta de empleo
Trabajará de manera transversal con diversas áreas del negocio, brindando soporte en reclutamiento, relaciones laborales, formación, desarrollo organizacional, compensaciones y cultura organizacional.
Responsabilidades Principales.
Gestionar procesos de reclutamiento y selección.
publicación de vacantes, entrevistas, coordinación con líderes de área, y seguimiento de candidatos.
Administrar procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiencia integral para nuevos ingresos y salidas.
Brindar soporte en temas de relaciones laborales, manejo de conflictos, sanciones y clima organizacional.
Coordinar capacitaciones internas y externas, así como evaluaciones de desempeño.
Gestionar y actualizar documentación de personal, contratos, políticas internas y bases de datos.
Participar en la definición e implementación de programas de bienestar, cultura y comunicación interna.
Apoyar procesos de compensación y beneficios, incluyendo control de asistencia, vacaciones y licencias.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y políticas corporativas.
Participar en auditorías internas y externas relacionadas con RRHH.
Requisitos.
Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines.
2 a 5 años de experiencia en posiciones similares.
Conocimiento actualizado de legislación laboral local.
Manejo de herramientas de RRHH y sistemas de gestión (ERP/HRIS).
Habilidades interpersonales, comunicación efectiva y capacidad de resolución de conflictos.
Proactividad, autonomía y orientación al cliente interno.
Detalles de la oferta
- Morgan Philips Executive Search
- Sin especificar
- 17/07/2025
- 27/02/2026
Organise mandatory medical checks, training programs and any other local statutory hr activity... expertise: provide first level of advice to clients on hr administration, payroll and labour matters, and escalate advanced requests to our local payroll providers or labour lawyers......
Se precisa incorporar un/a odontólogo/a generalista para realizar todo tipo de tratamientos de odontología conservadora y rehabilitación implantoprotésica además de la valoración inicial, obturaciones, endodoncias, prótesis fija, prótesis removible, periodoncia básica, estética dental......
Se precisa incorporar un/a odontólogo/a generalista para realizar todo tipo de tratamientos de odontología conservadora y rehabilitación implantoprotésica además de la valoración inicial, obturaciones, endodoncias, prótesis fija, prótesis removible, periodoncia básica, estética dental......
Database management: maintain accurate and up-to-date candidate records in our recruitment database, including relevant contact information, resumes, and correspondence... ability to work collaboratively in a remote team environment, as well as independently with minimal supervision......
Requirements: experience in onboarding or hr processes... collaborate with hr and payroll teams for smooth integration... detail-oriented and a proactive team player... provide excellent support to new hires and clients... how to apply: if you are based in spain and passionate about onboarding, we'd......
Desde walt hr estamos buscando un/a montador/a electrónico/a para importante empresa del sector... informática: nivel usuario- necesario nivel básico de inglés... · salario bruto anual: entre 18... · horas semanales de la jornada: 39 horas... requisitos del puesto- nivel mínimo de formación: formación......
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Valorable conocimiento de herramientas como nav, bizneo u otras plataformas hr... comunicación interna y clima laboral impulsar la cultura corporativa a través de iniciativas de comunicación interna... mantener relación con etts y proveedores de personal externo... otros datos del puesto nuestra propuesta......
