ADMINISTRATIVO/A EN DEPARTAMENTO LABORAL
Descripción de la oferta de empleo
Tareas
Gestionar y actualizar los expedientes de los empleados, asegurando la correcta documentación de los mismos.
Elaborar y tramitar contratos laborales, según indicaciones, gestionar la firma de la documentación y on boarding de las personas.
Apoyo en la organización de formaciones. Seguimientos de dudas y consultas de nuevas incorporaciones.
Resolver consultas de los empleados relativos a herramientas de uso interno, procesos y gestiones pendientes.
Apoyo general al departamento en temas de formaciones para PRL, manejo de CRM, calendario laboral, procesos de selección.
Requisitos
Habilidades avanzadas en uso de Office 365 y Drive.
Eleveadas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
Gestion de diferntes tareas y persona polivalente.
Beneficios
Te brindaremos fromación inicial y continuada hasta que conozcas bien tu rol y puedas ejecutarlo con plena autonomía.
Somos un equipo estable y buscamos una persona que quiera consolidarse en una empresa y valore la estabilidad.
Si dispones de experiencia en tareas administrativas y atención al cliente, no dudes en inscribirte. Concertaremos una entrevista presencial y te explicaremos todos los detalles.
Detalles de la oferta
- Fincas Blanco S.L
- 23/07/2025
- 06/01/2026
Requisitos del puestonecesario experiencia minima 1 año en departamentoi laboral... se ofrece contratación indefinida... cálculo de liquidaciones en supuestos de extinción de contrato... jornada completa de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 y viernes de 8:30 a 14:30... ciclo completo de nómina haciendo......
Por ello, necesitamos incorporar a un/a asesor laboral /tecnico de nominas en prácticas... ¿qué requisitos debes reunir? estudio de ultimo curso de grado en relaciones laborales a con master en asesoría laboral... ¿cuáles serán tus funciones? si te gusta trabajar en equipo, tienes capacidad de liderazgo......
Conciliación diaria de banco... fiscal: elaboración y presentación de modelos trimestrales y anuales: irpf (modelo 100), impuesto de sociedades (modelos 200, 303, 130, 115, 111, 123, etc), impuesto de la renta de no residentes (modelo 210), declaración de bienes y derechos en el extranjero (modelo 720)......
Contactaran directamente con broadway model, departamento kids para solicitar a los modelos infantiles seleccionado... requisitos del puesto agencia broadway model, departamento kids: especializada en trabajar con niños, niñas, bebés para televisión... si lo autorizas podrán ver la imagen de los modelos......
Agencia broadway model, departamento kids: especializada en trabajar con niños, niñas, bebés para televisión... contactaran directamente con broadway model, departamento kids para solicitar a los modelos infantiles seleccionado... agencia especializada en trabajos con modelos infantiles: niños, niñas......
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Buscamos personas responsables y ordenadas, dispuestas a aprender ycrecer con la empresa en el ámbito académico, y que estén interesadas enparticipar en diversas áreas dentro del departamento... • es imprescindible poder firmar convenio de prácticas con tuescuelarequisitos del puestoperiodismo- ciencias......
Buscamos personas responsables y ordenadas, dispuestas a aprender ycrecer con la empresa en el ámbito académico, y que estén interesadas enparticipar en diversas áreas dentro del departamento... requisitos del puestorequisitos del puesto periodismo- ciencias de la educación- pedagogía- educación- psicopedagogía-......
Agencia autorizada por el sepe, buscamos un/a profesional para asumir funciones de gestoría laboral vinculadas al régimen especial de empleados del hogar... requisitos del puesto titulación universitaria en rrhh, relaciones laborales o ade conocimiento en legislación laboral dominio de excel 1 año de......
Contactaran directamente con broadway model, departamento kids para solicitar a los modelos infantiles seleccionado... si lo autorizas podrán ver la imagen de los modelos infantiles en nuestra web facilitando los proceso de selección y casting infantil... sino entraran a formar parte de nuestra base......
