Científico de la información

DESCRIPCIÓN

Los científicos de la información son responsables de gestionar la adquisición, el suministro y la distribución de información dentro de una organización o sección de una organización y de poner dicha información a disposición de los usuarios.

Los científicos de la información suelen trabajar en toda la extensión de una empresa. Gran parte de su tiempo lo dedican a comunicarse con sus compañeros de trabajo o a investigar en los archivos de documentos.

FUNCIONES

Los deberes clave del trabajo incluyen:

  • Evaluar, organizar, catalogar, clasificar, gestionar y distribuir información en una variedad de formatos.
  • Creación de bases de datos.
  • Garantizar la actualización de la información.
  • Garantizar el cumplimiento de la legislación sobre protección de datos.
  • Ayudar a desarrollar intranets para que el personal las utilice.
  • La realización de auditorías de información, investigaciones y comisiones internas.
  • Responder a las preguntas del personal y de las partes externas.
  • El mantenimiento de registros estadísticos y financieros.
  • Redacción de informes.
  • Utilizando aplicaciones informáticas especializadas.
  • Búsqueda y recuperación de información de Internet y bases de datos en línea.
  • Servicios de promoción y comercialización.
  • Mantener un presupuesto.
  • La formación y supervisión del personal auxiliar.

EMPLEADORES TÍPICOS DE LOS CIENTÍFICOS DE LA INFORMACIÓN

  • Organizaciones de los sectores público y privado.
  • Bibliotecas públicas y servicios de información.
  • Departamentos gubernamentales.
  • Asociaciones profesionales.
  • Establecimientos de investigación.
  • Caridades.
  • Bibliotecas académicas o escolares.
  • Organizaciones comerciales.
  • Universidades.

La competencia por los puestos de trabajo puede ser dura. Los puestos de trabajo se anuncian normalmente a través de bolsas de empleo y periódicos locales, regionales y nacionales (en línea o impresos), así como a través de agencias de empleo especializadas.

CUALIFICACIONES Y FORMACIÓN EXIGIDAS

Algunos empleadores requieren un tema relevante como la ciencia de la información o la información y los estudios bibliotecarios.

Dependiendo de la industria en la que trabajes, es posible que necesites un título específico del sector. Por ejemplo, si estás manejando bases de datos de historia, puede ser preferible un título de historia.

Cualquier experiencia de trabajo en una biblioteca, archivo o centro de investigación es beneficiosa. También puede solicitar prácticas industriales relacionadas con la informática, la tecnología o la administración, prácticas de verano y programas de conocimiento.

HABILIDADES CLAVE

  • Motivación.
  • Excelentes habilidades de investigación.
  • Atención al detalle.
  • Organización y eficiencia.
  • Habilidades de trabajo en equipo.
  • Comunicación verbal y escrita.
  • Habilidades interpersonales.
  • Conocimientos de informática.
  • Dominio de las bases de datos y de Internet.

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