TÉCNICO/A LABORAL
Descripción de la oferta de empleo
Revisión y análisis de la normativa y la jurisprudencia laboral, dando soporte a la Dirección de RRHH de los criterios a aplicar.
Atención directa a los/as trabajadores/as y responsables para la resolución de dudas y/o solicitudes en materia laboral.
Gestionar y administrar las tareas referentes a las relaciones laborales del personal, coordinando el ciclo de vida completo de la plantilla en la empresa.
Gestión del ciclo completa de la nómina y supervisión de asientos de nómina e imputación de costes laborales.
Internalización de las nóminas y parametrización de programa de nóminas (SAGE)
Elaboración de contratos de trabajo, prórrogas, novaciones y subrogaciones.
Realización de cartas de resolución de contratos y certificados de empresa.
Representación de la empresa ante juzgados de lo social, Inspecciones de trabajo y otros organismos oficiales.
¿Qué necesitas para encajar en el perfil?
Grado en Relaciones Laborales o Derecho.
Experiencia en: Sistema Red on-line, Seguros Sociales, Contrat@ / Certific@, y Delt@
Valorable experiencia con el programa SAGE.
Buscamos una persona responsable, con iniciativa, polivalente, autónoma y orientada al detalle. Con carácter proactivo y dinámico.
¿Qué podemos ofrecerte?
Contrato indefinido.
Salario fijo más variable.
Jornada completa.
Horario de lunes a jueves con entrada flexible de 8.30h a 9.30h y salida de 17.30h a 18.30h. El viernes intensivo de 8.00h a 15.00h.
Formar parte de un equipo dinámico y con buen clima laboral.
Si quieres que te contemos más sobre nuestro proyecto, ¡no dudes en inscribirte! Contrato: Indefinido Educación mínima: Grado Nivel profesional: Empleado
Detalles de la oferta
- ILERNA
- Indefinido, jornada completa
- 18/04/2024
- 17/07/2024
En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la sncf cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres... tu día a día como médico de salud laboral, serás responsable del seguimiento de 2 500 empleados a tiempo completo......
Serás responsable del seguimiento de 1 800 empleados, o incluso 3 000 en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras... en el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la sncf cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso......
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Por ello, necesitamos incorporar a un/a asesor laboral /tecnico de nominas en prácticas... ¿qué requisitos debes reunir? estudio de ultimo curso de grado en relaciones laborales a con master en asesoría laboral... ¿cuáles serán tus funciones? si te gusta trabajar en equipo, tienes capacidad de liderazgo......
Participación en otros servicios de gestión laboral... se valorará formación de especialización en cualquier ámbito de la legislación laboral... buscamos compañeros orientados al detalle y que puedan asesorar a nivel laboral a nuestros clientes... altas, bajas y otras variaciones de trabajadores en la......
· estabilidad laboral... necesitamos incorporar para una importante asesoría laboral en barcelona a un/a técnico laboral y un/a administrativo/a contable... imprescindible:· dominio del programa a3· 3 años de experiencia en el sector asesoría/gestoría· habilidades informáticas (paquete office)· don de......
Se valorará experiencia en el área de la asesoría y gestión laboral... requisitos del puestose valorará experiencia en el área de la asesoría y gestión laboral... se busca candidato para realizar tareas de auxiliar administrativo correspondientes al departamento laboral de gestoría......
Buscamos gestor económico y de impuestos con experiencia en el ámbito laboral y tributario... )-casuística derivada del ámbito laboral (contratos, liquidaciones, aplicación de convenios, preavisos)-apoyo consultivo al resto de departamentosfecha de incorporación: mediados de julio requisitos del puesto......
Estabilidad laboral... necesitamos un tecnico laboral con experiencia de al menos 1 año... incorporacion inmediata... requisitos imprescindibles que tenga conocimientos en confeccion de nominas, seguros sociales, altas y bajas tanto de trabajadores como de autonomos, que maneje sistema red, confeccion......
Seleccionamos una persona para responsabilizarse del control del área laboral: - control costes laborales - contración de personal - seguimiento presupuesto laboral... gestión control horario y planificación... dependerá directamente de dirección rrhh requisitos del puestoexperiencia demostrable de más......
