TÉCNICO/A DE ELECTROMEDICINA

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 empleados en todo el mundo.Principales responsabilidadesRealización del primer diagnóstico de la base instalada y equipamientoRealización de mantenimientos de equipo y de garantíasEjecución de acciones técnicas preventivas y correctivas correspondientesReporte de las incidencias encontradas en el equipamiento, a través de los sistemas establecidos por DrägerIdentificación de la entrada y salida de los equipos de tallerCompletar órdenes de servicio y protocolos de pruebaGestión de stock y comunicación de las necesidades de compraRealización de informes de trabajo, de acuerdo con la política de empresa y los procedimientos contractualesColaborar con el Team Leader y Regional Service Manager en la mejora de procesosReporte al Team Manager y Regional Service Manager de cualquier incidencia con el clienteSoporte y ayuda al área comercial en la venta de contratos y repuestosSoporte a otras áreas de la compañía en congresos, demostraciones y talleresPerfil del Cantidato/aFormación profesional de grado superior o medio en electromedicina o electrónica, o Ingeniería TécnicaExperiencia mínima previas en posiciones similares relacionadas con el mantenimiento de equipos electromedicinaPaquete Microsoft Office¿Por qué Dräger?Nuestros empleados opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotros brinda otras muchas ventajas:Paquete de retribución competitivoAyuda comidaSeguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijosSeguro de vida y de accidentesRetribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médicoCobertura salarial durante períodos de bajaFlexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexibleDías de libre disposición, adicionales a las vacacionesJornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyectoPrograma de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho másOportunidades de crecimiento y desarrollo de carreraProgramas de reconocimiento y de bienestarLugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multiculturalEn Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.¿Te animas? Aplica ahora a esta posición.