TÉCNICO DE SELECCIÓN DE PERSONAL - PERFILES COMERCIALES- LAS ROZAS DE MADRID

En OcasionPlus nuestra misión es aportar valor a la sociedad, proporcionando un entorno sostenible.Contamos con las y los profesionales mejor cualificados, trabajando como un gran equipo en todo el territorio nacional cada día, lo que nos hace ser líderes del sector de la automoción de ocasión.Te animamos a formar parte de este equipo humano, donde te formarás y desarrollarás, en un ambiente de compañerismo, flexibilidad, respeto e igualdad.En Ocasión plus encontrarás: La oportunidad de marcar la diferencia.Un lugar para poder aportar tu valor a la sociedad. Un entorno joven de espíritu innovador, lleno de retos donde podrás compartir y aprender con los mejores.Tu nos defines, tú haces OcasionPlusDescripción del empleo¡Estamos creciendo! y es por ello que hemos abierto un proceso de selección para incorporar un/a nuevo/a compañero/a al equipo de selección.Reportando a la actual persona responsable de selección en la zona, te responsabilizarás de cubrir de principio a fin las necesidades de reclutamiento y on- boarding para los diferentes centros de trabajo de la compañía a nivel nacionalTus funciones principales van a consistir en:Definir puestos de trabajo con la persona responsable/ coordinador/a que hace la petición de selecciónPublicar ofertas en portales de empleo pertinentes al perfil demandado (Infojobs, Linkedin, colegios profesionales, universidades, etc).Hacer la criba curricular y las primeras entrevistas telefónicas.Hacer entrevistas por competencias: presenciales y por videollamadaTomar decisión respecto a la persona seleccionada para cada puesto en cuestiónSi vienes a trabajar con nosotros, tendrás la oportunidad de conocer y seleccionar una gran variedad de perfiles técnicos y cualificados: desde comerciales, mecánicos, administrativos, jefes de taller, asesores de servicio, chapistas, pintores, mozos de lavadero, qualytis, tasadores y un largo etcétera... que de bien seguro no te dejarán aburrirte!Requisitos deseables:Formación básica (bachillerato) o superiorDeseable, 1-2 años de experiencia habiendo trabajado en ETT y/o consultoría de recursos humanos (acostumbrado/a a gestionar volúmenes altos de selección).Capacidad de adaptación para trabajar de forma transversal con diferentes centros de trabajo y Delegaciones.Has de ser una persona segura, con capacidad para tomar decisiones, ágil y organizada.Nos encantaría encontrar un/a compañero/a que genere buen ambiente, que aporte soluciones, que sea proactivo/a, positivo/a con una gran orientación al cliente interno y con capacidad de adaptación a los cambios.Muy importante:Experiencia en selección de perfiles comerciales.Otros aspectos:Horario: 10:00 a 19:00 con una hora para comer de lunes a viernes (no intensiva en verano)Posibilidad de crecimiento profesional.No teletrabajo, es presencial todos los díasY lo más importante.... Te debe de apasionar la selección!¿Eres tú ese/a compañero que estamos buscando? Déjanos tu Cv!Tipo de industria de la ofertaAutomociónCategoríaRecursos humanos - Selección de personalNivelEmpleado/aPersonal a cargo0Número de vacantes2HorarioL-V 10 A 14:30 Y DE 15:30 A 19hSalarioSalario: 18.000€ - 36.000€ Bruto/año