TRABAJADOR/A O EDUCADOR/A SOCIAL (VIGO). REF.: TES LAR VI

Objetivo Centro de Trabajo.
Calle Sanjurjo Badía 103, entreplanta derecha, , Vigo.
Programa.
Programa Lareira Grupo profesional.
1 Jornada.
horas semanales distribuidas de lunes a viernes Salario Bruto Mensual.
euros (14 pagas) Salario Bruto Anual.
euros Tipo de contrato.
Indefinido Fecha de incorporación.
Inmediata Periodo de prueba.
6 meses Dependencia funcional.
Dirección Territorial de Galicia Dependencia jerárquica.
Responsable técnico/a MISIÓN DEL PUESTO Intervención con personas mayores de 60 años que por su situación social y económica necesiten acceder a una vivienda con apoyos evitando de esta forma situaciones de soledad no deseada y enfocandonos a la prevención de la institucionalización.
Las personas podrán ser derivadas desde los Servicios Sociales Comunitarios Básicos, Centros de salud de la ciudad o entidades sociales entre otras.
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO).
Entrevista inicial y acogida de las situaciones de emergencia social de personas derivadas desde los Servicios Sociales, centros de salud o entidades sociales.
Información y asesoramiento de las personas participantes en el acceso y tramitación de ayudas sociales.
Coordinación con los trabajadores sociales de referencia de las personas derivadas en la detección y valoración de situaciones, diseño de intervención y seguimiento de casos.
Búsqueda, captación y arrendamiento de viviendas para las personas participantes que mejor se adecuen a su situación.
Acompañamiento social y residencial con actuaciones vinculadas con la salud, el ocio, el estableciemiento de redes de apoyo entre otras.
Mediación vecinal.
Participación en jornadas y charlas divulgativas vinculadas con el programa.
Perfil.
FOMACIÓN ACADEMICA Titulación universitaria en Trabajo Social o Eduación Social.
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA Formación específica en mediación social.
EXPERIENCIA PROFESIONAL Experiencia de un años en proyectos vinculados con la intervención con personas o familias en situación de vulnerabilidad relacionada con la vivienda.
Experiencia de un año en proyectos relacionados con el acompañamiento de personas mayores.
Experiencia y/o formación en el acompañamiento a colectivos especialmente vulnerables.
sinhogar, adicciones, salud mental, población gitana o minorías étnicas.
OTROS REQUERIMIENTOS En caso de contar con titulación en Trabajo Social, estar colegiado.
Dominio del gallego oral y escrito.
Conocimientos de informática nivel usuario (Office) SE VALORARÁ En las promociones internas, haber cursado un mínimo de 20 horas de formación en el año anterior En promociones internas, personas trabajadoras afectadas por reestructuración de las áreas de trabajo o que estén adscritos a programas que estén próximos a finalizar.
Formación en intervención desde la perspectiva de género.
Experiencia de trabajo remunerado o voluntario con personas y familias en situación de exclusión social.
Certificado de discapacidad al menos del 33% Carnet de conducir y vehículo propio COMPETENCIAS Trabajo en equipo Compromiso con la entidad y visión estratégica Flexibilidad y adaptación al cambio Empatía Orientación a la persona participante Capacidad propositiva y resolutiva Habilidades de negociación Capacidad organizativa Nivel.
Empleado Tipo de contrato.
Media jornada Duración.
Indefinido Salario.
Entre y € bruto/anual Estudios mínimos.
Master Experiencia mínima.
Al menos 1 año Fecha de inicio.
Nº de vacantes.
1