TAX&LEGAL | ASSOCIATE LABORAL MADRID
Descripción de la oferta de empleo
These individuals provide strategic guidance and support across various industries.
In employment law at PwC, you will focus on providing legal advice and guidance to clients on matters related to employment, labour relations, and workplace compliance.
You will be responsible for maintaining organisational adherence to labour laws and regulations, promoting fair and equitable treatment of employees.
En PwC Tax & Legal Services estamos buscando incorporar a un Associate en el equipo de Laboral de nuestra oficina de Madrid.
Funciones.
Asesoramiento laboral en sentido amplio Litigios laborales y procedimientos administrativos en materia laboral Due diligence Reestructuraciones de plantillas Planes de igualdad Requisitos.
Grado en derecho y Máster de acceso a la abogacía Experiencia laboral de 1 a 3 años realizando funciones similares a las indicadas Experiencia en gestión administrativa/económica de los asuntos Dominio de inglés a nivel avanzado Dominio de programas informáticos Competencias y habilidades.
Buscamos personas con.
Afán de superación y ganas de crecer profesionalmente Capacidad de relación interpersonal y gestión de clientes Capacidad de multitarea Atención al detalle.
¡Queremos conocerte! Nosotros también queremos ser la empresa perfecta para ti, ¡anímate a conocernos! Nos conoces.
Nosotros queremos conocerte.
Tu carrera profesional es justo eso, tuya.
Tú la eliges.
Tú la vives.
Para alcanzar lo mejor de ella, necesitas las mejores oportunidades.
Por ello, las oportunidades están en el núcleo de una carrera con nosotros.
Oportunidades para crecer como persona, para construir relaciones duraderas y generar impacto en un lugar donde las personas, la calidad y el valor significan todo.
Detalles de la oferta
- PricewaterhouseCoopers Tax & Legal, S.L.
- Sin especificar
- 03/07/2025
- 04/01/2026
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Requisitos del puestonecesario experiencia minima 1 año en departamentoi laboral... se ofrece contratación indefinida... cálculo de liquidaciones en supuestos de extinción de contrato... jornada completa de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 y viernes de 8:30 a 14:30... ciclo completo de nómina haciendo......
