TÉCNICO/A DE INTEGRACIÓN E INCLUSIÓN SOCIOLABORAL

Objetivo ¿Te gustaría trabajar en un proyecto con impacto real? Imagina formar parte de un modelo de trabajo innovador y humano, en el que cada acción contribuye a cambiar vidas y transformar comunidades.
En la Fundación Adecco, creemos que la inclusión no es solo un objetivo, sino un proceso integral que parte de la convicción de que cada persona tiene un valor y un potencial único.
Al unirte a nuestro equipo en Las Palmas de Gran Canaria, te integrarás en una red de profesionales comprometidos/as con la transformación social, donde cada entrevista, cada taller y cada seguimiento contribuyen a construir un futuro más justo e inclusivo.
¿Cómo será tu día a día? Tu labor será clave para conectar talento con oportunidades y consolidar el impacto positivo de nuestras acciones.
Entre tus principales funciones se incluirán.
Acompañamiento y orientación personalizada Entrevistas de diagnóstico.
Conocer la historia, competencias y motivaciones de cada persona, creando una base sólida para su proceso de inserción.
Diseño de itinerarios individualizados.
Elaborarás planes de inserción laboral adaptados a las necesidades y potencial de cada persona, facilitando el camino hacia la empleabilidad.
Seguimiento continuo.
Brindarás apoyo constante para fortalecer la confianza y autonomía de quienes confían en nosotros.
Formación y capacitación para el empleo Talleres grupales y formativos.
Impartirás sesiones sobre orientación laboral, habilidades sociales, búsqueda activa de empleo y competencias digitales.
Desarrollo de acciones formativas.
Diseñarás programas adaptados a los perfiles y demandas del mercado laboral, facilitando herramientas prácticas como preparación para entrevistas y optimización de currículums.
Intermediación laboral y prospección empresarial Análisis del mercado.
Investigarás sectores y oportunidades laborales en crecimiento para identificar ofertas adecuadas.
Captación y conexión.
Establecerás relaciones con empresas, promoviendo la contratación de talento diverso e inclusivo.
Gestión de ofertas.
Realizarás criba curricular y búsqueda directa de perfiles que se ajustan a las necesidades de nuestras empresas colaboradoras.
Seguimiento y apoyo post-inserción Unidad de Apoyo a la inserción.
Realizarás seguimientos tanto a la persona contratada como a la empresa para asegurar una integración exitosa.
Detección y solución de barreras.
Identificarás posibles obstáculos en el puesto de trabajo y trabajarás en conjunto con ambas partes para superarlos.
Acompañamiento en planes de inclusión.
Colaborarás en la elaboración y ejecución de estrategias de inclusión dentro de las empresas.
Perfil.
Lo que buscamos en ti Titulación superior en Psicología, Pedagogía, Trabajo Social o áreas afines.
Manejo de herramientas digitales (Microsoft Office, Redes Sociales).
Experiencia mínima de 1 año en orientación, intermediación laboral o prospección empresarial.
Compromiso y sensibilidad hacia la diversidad, la inclusión y la transformación social.
Competencias.
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”, Compromiso, Empatía y escucha Nivel.
Empleado Tipo de contrato.
Jornada completa Duración.
Indefinido Salario.
Entre y € bruto/anual Estudios mínimos.
Ciclo Formativo Superior Experiencia mínima.
Al menos 1 año Fecha de inicio.
Fecha finalización de la actividad.
Nº de vacantes.
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