PROGRAMADOR PLC

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, una empresa italiana líder en soluciones de recursos humanos. En Pyou estamos buscando un/a Programador/a PLC Senior, con una sólida trayectoria en programación de PLCs dentro de entornos de automatización industrial en Pedrola(Zaragoza).Responsabilidades: Programación y configuración de sistemas de automatización industrial.Desarrollo y ajuste de aplicaciones para el control y supervisión de procesos.Puesta en marcha de instalaciones automatizadas, tanto en planta como en cliente final.Detección y resolución de incidencias técnicas.Colaboración con otros departamentos técnicos para el desarrollo de soluciones integradas.Elaboración de documentación técnica y seguimiento de los proyectos asignados.Comunicación con clientes para el soporte técnico y la validación de soluciones.Requisitos:Experiencia mínima de 3 años programando PLCs en entornos industriales.Carnet de conducir y disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales.Nivel de inglés B2-C1, imprescindible para comunicarte con clientes internacionales.Se valora positivamente: Conocimientos en otras plataformas de PLC como Schneider u Omron.Experiencia en sistemas SCADA: InTouch, Cimplicity, etc.Programación de robots: ABB, Fanuc, entre otros.Familiaridad con sistemas de motion control: Sinamics, Simotion, Indramat.Y, por supuesto, competencias personales como la responsabilidad, la iniciativa, la organización, el trabajo en equipo y una mentalidad abierta al aprendizaje continuo.Horario laboral:De lunes a jueves: 08:00 – 17:00 (con una hora para comer)Viernes: 07:00 – 15:00Ofrecemos:Incorporación directa a una empresa estable, con un equipo técnico altamente cualificado.Participación en proyectos desafiantes y con impacto real.Ambiente de trabajo profesional y colaborativo, con posibilidades de desarrollo.En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc.Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web https://pyou.es/privacy-policy/ y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente.No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual).Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.