OFERTA DE EMPLEO PARA FARMACEUTIC@

Requisitos.
¡Únete a nuestro equipo de profesionales y ayúdanos a brindar la mejor atención farmacéutica a nuestros pacientes! estamos buscando a licenciados o graduados en farmacia que estén listos para embarcarse en una emocionante carrera en el campo de la salud.
requisitos para la oferta de trabajo.
1.
er licenciado o graduado en farmacia.
si tienes formación en farmacia comunitaria, aquí encontrarás una excelente oportunidad para poner en práctica tus conocimientos y habilidades, y continuar creciendo profesionalmente en un entorno en constante evolución.
2.
ener muchas ganas de aprender y formarte.
en nuestro equipo, valoramos la pasión por el aprendizaje y el constante desarrollo profesional.
te proporcionaremos todas las herramientas y recursos necesarios para que sigas adquiriendo conocimientos y te mantengas actualizado/a en las últimas tendencias y avances en el campo de la farmacia.
3.
anas de ayudar a los pacientes.
nuestro principal objetivo es proporcionar una atención farmacéutica de calidad y ayudar a nuestros pacientes a mejorar su bienestar.
si eres una persona amable, compasiva y te apasiona ayudar a los demás, esta es tu oportunidad de marcar la diferencia en las vidas de nuestros pacientes.
en nuestra empresa, valoramos el trabajo en equipo, la colaboración y el compromiso con la excelencia en el servicio.
brindamos un entorno de trabajo en el que te sentirás respaldado/a y tendrás la oportunidad de crecer tanto a nivel personal como profesional.
si estás listo/a para unirte a nuestro equipo y tomar parte en el apasionante mundo de la farmacia, te invitamos a enviar tu currículum y una carta de presentación donde nos cuentes por qué te gustaría formar parte de nuestro equipo.
¡esperamos con entusiasmo recibir tus documentos y conocerte personalmente! ¡no dejes escapar esta oportunidad de formar parte de un equipo dedicado a hacer una diferencia positiva en la vida de nuestros pacientes! un cordial saludo, funciones.
como farmacéutico/a, desempeñarás una serie de funciones vitales para garantizar la atención farmacéutica de calidad.
algunas de las principales funciones incluyen.
1.
ndicación farmacéutica.
proporcionarás información y asesoramiento sobre el uso adecuado de medicamentos, incluyendo posología, interacciones medicamentosas y efectos secundarios.
resolverás dudas y brindarás recomendaciones para que los pacientes obtengan los mejores resultados en su tratamiento.
2.
evisión de la medicación.
evaluarás la seguridad y eficacia de las prescripciones médicas, asegurándote de que los medicamentos indicados sean los más apropiados para cada paciente en particular.
realizarás ajustes en la medicación cuando sea necesario y colaborarás con el equipo de atención médica para optimizar los tratamientos.
3.
ducación sanitaria.
ofrecerás información sobre hábitos saludables, prevención de enfermedades y promoción de estilos de vida saludables.
podrás realizar charlas o talleres educativos para grupos de pacientes o para la comunidad en general, con el objetivo de fomentar el autocuidado y la conciencia sobre la salud.
4.
ispensación de recetas.
te encargarás de dispensar los medicamentos recetados, asegurándote de que se cumplan todas las regulaciones y normativas vigentes.
proporcionarás instrucciones claras sobre su administración y almacenamiento, además de aclarar cualquier duda relacionada con los medicamentos.
5.
ula de formación.
puedes participar en la capacitación continua de otros profesionales de la salud, compartiendo tus conocimientos y experiencia en el campo de la farmacia.
impartirás clases o seminarios en aulas de formación o participarás en programas de educación continua para mantener actualizados a tus colegas de profesión.
6.
laboración de spd (sistemas personalizados de dosificación).
realizarás la preparación y organización de los medicamentos en spd, lo que implica dividir las dosis de medicamentos en unidades diarias para facilitar su administración y mejorar la adherencia al tratamiento.
7.
mpartir seminarios.
tendrás la oportunidad de ofrecer seminarios sobre temas farmacéuticos específicos, como nuevos tratamientos, uso racional de medicamentos y avances en terapias farmacológicas.
estos seminarios pueden dirigirse a otros profesionales de la salud, estudiantes de medicina o incluso a la comunidad en general.
estas funciones son solo algunas de las muchas tareas y responsabilidades que asumirás como farmacéutico/a.
tendrás la oportunidad de utilizar tus habilidades y conocimientos para marcar una diferencia positiva en la vida de los pacientes y contribuir al bienestar general de la comunidad a la que servimos.
se valora.
para optar a esta oferta de trabajo, valoramos los siguientes aspectos.
1.
diomas.
el dominio de uno o varios idiomas adicionales al idioma local es altamente valorado, ya que tenemos una base creciente de pacientes internacionales y colaboramos con profesionales de distintas nacionalidades.
la capacidad para comunicarse en otros idiomas nos permite brindar un servicio más completo y personalizado.
2.
anas de formarse y aprender.
buscamos personas con una actitud proactiva y un interés constante en el aprendizaje y desarrollo profesional.
la farmacia es un campo en constante evolución, con avances en medicamentos y terapias, por lo que es fundamental mantenerse actualizado y estar dispuesto a expandir los conocimientos.
3.
ormación en atención farmacéutica.
valoramos la formación específica en atención farmacéutica, ya sea mediante estudios de postgrado, cursos o capacitaciones adicionales.
la atención farmacéutica se centra en brindar una atención personalizada y de calidad al paciente, por lo que tener conocimientos en este campo será un activo importante.
4.
creditación para prestar servicios profesionales.
preferimos candidatos que tengan acreditación y experiencia en la prestación de servicios profesionales farmacéuticos, como la revisión del uso de medicación, el seguimiento farmacoterapéutico, entre otros.
estas habilidades garantizan el cumplimiento de estándares de calidad y promueven una atención integral al paciente.
5.
ersonas recién graduadas o licenciadas con ganas de seguir formándose.
si eres una persona recién graduada o licenciada en farmacia y tienes el deseo de seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente, te animamos a aplicar.
valoramos el entusiasmo y la actitud de crecimiento en los candidatos con poca experiencia laboral.
6.
ersonas que están estudiando otras carreras, máster o especialidades.
si actualmente estás estudiando otra carrera, un máster o una especialidad relacionada con la salud, también puedes optar a esta oferta.
tu formación complementaria será valorada y podrás aportar diferentes perspectivas al equipo.
7.
ersonas que están opositando.
si estás preparando oposiciones en el ámbito de la salud, como fir (farmacéutico interno residente) o sanidad, también te invitamos a aplicar.
tu dedicación y conocimientos específicos pueden ser de gran utilidad en nuestra farmacia.
en resumen, buscamos candidatos comprometidos con su desarrollo profesional, que estén dispuestos a aprender y formarse continuamente en el campo de la farmacia.
valoramos la experiencia previa, pero también damos oportunidades a personas recién graduadas, en formación o en proceso de oposiciones.
si cumples con estos requisitos, te invitamos a enviar tu currículum y carta de presentación para considerarte como candidato para esta oferta de trabajo.
¡esperamos contar contigo en nuestro equipo de profesionales altamente capacitados! información adicional.
¡gracias por interesarte en la información adicional sobre la oferta de trabajo! estas son excelentes ventajas que forman parte del paquete de beneficios que ofrecen a los posibles candidatos.
a continuación, destacaré algunos puntos clave.
1.
orario de apertura los 365 días del año.
como farmacia operativa todos los días del año, brindan una oportunidad de empleo estable y constante.
esto permite un ambiente laboral dinámico y la posibilidad de atender a una amplia variedad de pacientes.
2.
ran volumen y equipo de más de 20 compañeros.
al ser una farmacia con alto volumen de actividad, brinda una excelente oportunidad para el desarrollo profesional y el aprendizaje en un entorno de trabajo dinámico.
tener un equipo de más de 20 compañeros crea un ambiente colaborativo en el que los empleados pueden aprender unos de otros y compartir experiencias.
3.
ontrato de media jornada con turnos rotativos y posibilidad de incentivos.
se ofrece un contrato de media jornada con horarios rotativos, lo que brinda flexibilidad y oportunidades para equilibrar la vida laboral y personal.
además, se mencionan altos incentivos por trabajar en días festivos y guardias, lo que puede resultar en una remuneración más alta que en un contrato a tiempo completo.
4.
eguro de salud y plan de pensiones de empresa.
el ofrecimiento de un seguro de salud y un plan de pensiones de empresa indica el compromiso de la farmacia con el bienestar y la seguridad financiera de sus empleados.
estos beneficios añaden un nivel adicional de seguridad y estabilidad para los empleados.
5.
rograma de formación continua para empleados.
la farmacia valora el desarrollo profesional de sus empleados y muestra su compromiso proporcionando un programa de formación continua.
esto brinda oportunidades para adquirir nuevas habilidades y conocimientos, lo que mejora el crecimiento y el avance dentro de la empresa.
6.
osibilidad de cobro por servicio profesional e incentivos adicionales.
además del salario base, se menciona la posibilidad de cobrar por servicios profesionales y la existencia de incentivos adicionales.
esto significa que existe la oportunidad de aumentar los ingresos a través de servicios farmacéuticos y recompensas basadas en el rendimiento.
estas ventajas adicionales en la oferta de trabajo muestran un compromiso con el bienestar y desarrollo de los empleados, así como un ambiente de trabajo profesional y en constante crecimiento.
jornada laboral.
media jornada idiomas solicitados.
inglés puesto laboral ofertado.
farmacéutico ¿ha solicitado otras veces estos servicios? sí ¿hace cuánto tiempo? menos de tres meses ¿terminó contratando a alguien de la bolsa de trabajo? sí