JEFE OBRA INSTALACIONES BARCELONA

Global Workplace Solutions es una de las unidades de negocio de CBRE de mayor y más rápido crecimiento, con más de 1300 empleados en España y Portugal.Colaboramos con los ocupantes de inmuebles a lo largo del ciclo de vida de sus inmuebles, desde la planificación y adquisición, pasando por el diseño y construcción, gestión, adaptación y enajenación final.GWS está redefiniendo los espacios de trabajo, ya que creemos que cada lugar de trabajo puede constituir una ventaja competitiva para nuestros clientes. Productividad, fiabilidad, implicación, seguridad y marca: el espacio de trabajo permite mejorar los resultados de las empresas tanto si el trabajo se lleva a cabo en una oficina, local comercial, laboratorio, fábrica, centro de datos, edificio público o entorno crítico.Independientemente del tipo de entorno, colaboramos con cada cliente para transformar sus inmuebles en verdaderas ventajas competitivas y ofrecer mejores resultados para sus empresas.CBRE busca un Jefe/a de Obra de Instalaciones para gestionar proyectos de gran envergadura en Cataluña formando parte de la delegación central en Barcelona.Detalles del clienteFormarás parte de una empresa instaladora que ha experimentado un gran crecimiento los últimos años, especializados en la ejecución de todo tipo de instalaciones para el sector de la edificación tanto sector público como privado (naves industriales, residencias de estudiantes, hoteles, centros deportivos, hospitales).Estarás en el departamento de producción reportando directamente a un jefe de grupo y llevando la gestión integral del proyecto, además contarás con oficina técnica para resolución de problemas en obra.Está oferta surge debido al crecimiento que está experimentando la empresa tanto en el sector público como privado.Descripción de la ofertaEn dependencia del Jefe de Grupo, tu misión será gestionar la obra en curso a nivel técnico, económico y de calidad de instalaciones eléctricas, HVAC, PCI Sanitarias y la normativa correspondiente. Como Jefe/a de obra de instalaciones estás serán tus funciones:Estudiarás la viabilidad del proyecto contratado para la correcta ejecución de las obras, aportando una visión critica proponiendo soluciones que optimicen el proyecto.Coordinarás, supervisarás y revisarás las obras en curso a nivel técnico, económico y de calidad.Realizarás la dirección y coordinación del personal de obra.Velarás por el cumplimiento de los plazos de ejecución definidos en el contrato obra.Negociarás las compras y las subcontrataciones.Mantendrás relaciones con el cliente y el resto de implicados.Supervisarás mensualmente la marcha económica de la obra.realizarás las certificaciones mensuales.Gestionarás la documentación necesaria a final de obra.Gestionarás los requerimientos ambientales y de prevención de la obra.Transmitirás los cambios y nuevos requerimientos a la oficina técnica para resolución de contradictorios en fase de obra. Perfil del candidato¿Qué se valora en el puesto?Ingeniería eléctrica, Industrial, mecánica o formaciones profesionales de grado superior en instalaciones.Mínimo 5 años de experiencia demostrables ejecutando instalaciones en edificios.Conocimientos técnicos en instalaciones integrales (eléctricas, clima, calefacción, agua,) y en la normativa correspondiente local.Indispensable Carnet de conducir.Dominio de Excel y Ms Project.Idiomas: Castellano/bilingüe.Pensamos en una persona comprometida, resolutiva, proactiva, con habilidades para trabajar en equipo y orientación al cliente.Desired Skills and Experience Pensamos en una persona con mínimo 5 años de experiencia demostrables y deseable al menos 10 años gestionando la ejecución de instalaciones en edificios con sólidos conocimientos en diseño de acuerdo a las normativas locales correspondiente a instalaciones eléctricas, HVAC, PCI y Sanitarias y con habilidades para trabajar en equipo y orientación al cliente.CBRE GWS está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida.