EDUCADOR/A SOCIAL (SANTIAGO DE COMPOSTELA). REF.: ES LUMI SC

Objetivo Centro de Trabajo.
Rúa Manuel María 6A, , Santiago de Compostela.
Grupo profesional.
1 Programa.
Lumieira Jornada.
horas semanales de lunes a viernes Salario Bruto Mensual.
euros(14 pagas) Salario Bruto Anual.
euros Tipo de contrato.
Sustitución IT Fecha de incorporación.
Inmediata Periodo de prueba.
2 meses Dependencia jerárquica.
Dirección Territorial Galicia Dependencia funcional.
Responsable Técnico/a Galicia MISIÓN DEL PUESTO Intervención con personas en riesgo de exclusión social, derivadas de los Servicios Sociales Municipales del Concello de Santiago de Compostela y entidades sociales de la zona, por sus circunstancias sociolaborales, se encuentren en situación de vulnerabilidad residencial, facilitándoles el acceso a una vivienda digna en un precio adecuado a sus ingresos, contribuyendo con ello a su integración.
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO) Acogida / Valoración de las situaciones de emergencia social de personas derivadas desde los Servicios Sociales, debido a la carencia, inadecuación o riesgo de pérdida de la vivienda.
Información y asesoramiento de las personas participantes en el acceso y tramitación de ayudas sociales.
Coordinación con los trabajadores sociales de referencia de las personas derivadas en la detección y valoración de situaciones, diseño de intervención y seguimiento de casos.
Búsqueda, captación y arrendamiento de viviendas para las personas participantes que mejor se adecuen a su situación.
Acompañamiento social y residencial con actuaciones de tipo socioeducativo en relación con las áreas de organización económica y doméstica, orientación y búsqueda de empleo, habilidades sociales y autoestima, competencia y desarrollo personal y social para la autonomía.
Mediación vecinal.
BENEFICIOS Flexibilidad horaria de entrada y salida.
Teletrabajo a tiempo parcial Para jornadas completas anuales.
60 horas de libre disposición 23 días laborables de vacaciones Oportunidades de conciliación laboral y personal.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
PC y Smartphone con acceso a entorno M365.
Perfil.
FORMACIÓN ACADÉMICA Titulación universitaria en Educación Social.
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA Formación específica en mediación social.
EXPERIENCIA LABORAL Experiencia de dos años en proyectos vinculados con la intervención con personas o familias en situación de vulnerabilidad relacionada con la vivienda.
Experiencia y/o formación en el acompañamiento a colectivos especialmente vulnerables.
sinhogar, adicciones, salud mental, población gitana o minorías étnicas...) OTROS REQUERIMIENTOS Dominio del gallego oral y escrito.
Conocimientos de informática nivel usuario (Office) Vehículo propio.
SE VALORARÁ.
Formación en intervención desde la perspectiva de género y en materia de igualdad.
Certificado de discapacidad al menos del 33%.
Carnet de conducir y vehículo propio.
COMPETENCIAS.
Compromiso con la entidad y visión estratégica.
Rigor, eficiencia y calidad.
Flexibilidad y adaptación al cambio.
Trabajo en equipo.
Orientación a la persona participante.
Empatía.
Capacidad organizativa Capacidad propositiva y resolutiva Comunicación eficaz Habilidades de negociación Tolerancia a la frustración Nivel.
Empleado Tipo de contrato.
Jornada completa Duración.
Sin especificar Salario.
Entre y € bruto/anual Estudios mínimos.
Master Experiencia mínima.
Al menos 1 año Fecha de inicio.
Nº de vacantes.
1