DIRECTOR/A HOTEL

Desde LHH, nos encontramos en búsqueda de un/a director/a para una apertura de un hotel de 4*para unirse directamente a nuestro cliente, cadena hotelera de hoteles y apartamentos.
Para esta vacante, se están valorando candidaturas de personas con gran capacidad de liderazgo y orientación a resultados además de perfil comercial.
Si eres un/a profesional con experiencia en el sector hotelero y tienes vocación por ofrecer una excelente experiencia al cliente, esta es tu oportunidad para unirte a un proyecto único y formar parte de un equipo en continuo crecimiento.
Funciones principales.
Dirigir y coordinar los distintos departamentos del hotel, supervisando y motivando a los equipos para optimizar su rendimiento y el logro de los objetivos establecidos.
Desarrollar y potenciar medidas orientadas a mejorar la rentabilidad, calidad del servicio, instalaciones y la eficiencia de los distintos departamentos.
Gestionar el presupuesto del hotel, controlar los gastos, llevar a cabo el control de inventarios y analizar las desviaciones, adoptando las medidas correctoras necesarias.
Analizar los principales KPIs diariamente, semanalmente y mensualmente, reportando resultados y proponiendo soluciones para posibles desviaciones.
Colaborar con el departamento de revenue para analizar la evolución de las ventas y establecer estrategias comerciales, de marketing y de mejora continua.
Supervisar y coordinar las contrataciones necesarias en los diferentes departamentos, reportando a Recursos Humanos.
Supervisar la atención al cliente, garantizando la correcta orientación del equipo y la excelencia en el servicio.
Representar al establecimiento ante clientes y otros visitantes, manteniendo una imagen profesional y cuidando la relación con los mismos.
Gestionar la reputación online del hotel, aplicando las herramientas necesarias para la mejora continua de la imagen digital.
Supervisar la gestión de calidad del hotel y el cumplimiento de los procesos según los estándares establecidos.
Implantar sistemas de calidad requeridos por la propiedad.
Gestionar la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales (PRL) y garantizar el cumplimiento de la normativa en el hotel.
Ser el responsable de la supervisión de la organización de eventos del hotel, desde la planificación y coordinación hasta la ejecución, garantizando la satisfacción de los clientes y la eficiencia en la gestión.
Requisitos mínimos.
Licenciatura o Grado en Turismo, ADE o titulación afín.
Valorable formación de postgrado en Gestión y Dirección Hotelera.
Experiencia mínima de 3 años como Director/a de Hotel.
Imprescindible dominio del Inglés y Alemán nivel profesional Conocimiento de herramientas de ofimática y programas de gestión hotelera.
Experiencia comercial y conocimiento de clientes (al menos Zona Valencia y alrededores) Capacidad de liderazgo, orientación al cliente, enfoque hacia los resultados y compromiso con la mejora continua.
Se ofrece.
Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en un entorno profesional de alto nivel.
Desarrollo profesional y formación continua.
Excelente ambiente de trabajo.
Contrato indefinido Salario fijo en función del perfil y la experiencia