ANALISTA - TESTER DE SOFTWARE JUNIOR, HIBRIDO

Analista - Tester de Software Junior
¡Hola! En Zemsania, estamos buscando este perfil para interesante puesto en la zona de Vigo. Si te apasiona el análisis funcional y el testing de software, y además hablas inglés, ¡esta podría ser tu oportunidad!


DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:
En el Área de Producto, tu rol será fundamental. Serás el encargado de llevar a cabo el análisis funcional de los nuevos desarrollos, centrándote principalmente en las integraciones con sistemas externos. Algunas de tus tareas incluirán:
- Realizar análisis funcionales detallados de los nuevos desarrollos.
- Preparar la documentación necesaria para apoyar el desarrollo.
- Llevar a cabo pruebas técnicas y asegurarte de que todo funcione a la perfección.
- Participar en reuniones con los clientes y proveedores para coordinar el proceso de desarrollo.


REQUISITOS:
- Formación: Titulación universitaria en Informática o similar (valoramos perfiles de FP o Ciclo con experiencia relacionada).
- Dominio del idioma inglés, mínimo nivel B2 (también EXCLUYENTE).
- Conocimientos en tecnologías SOAP y API REST.
- Familiaridad con SQL Server.

APTITUDES Y DISPONIBILIDAD:
- Capacidad para realizar labores de análisis de aplicaciones y generación de documentación funcional
para el apoyo al desarrollo.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Capacidad de aprendizaje y actitud proactiva. Capacidad de comunicar, enseñar. Empatía y asertividad.

EXPERIENCIA:
- Experiencia mínima un año en puesto de similares características.
- Se valorará: experiencia en el sector automoción, concesionarios y talleres.

¿QUÉ SE OFRECE?
- Posibilidad de desarrollo profesional a largo plazo y retribución acorde con las características del puesto, la formación y experiencia del candidato.
- Desarrollo y mejora profesional en una empresa que pone a tu disposición los medios y apoyo con formación especializada.
- Horario flexible y modelo de trabajo mixto, combinando teletrabajo con asistencia a la oficina. 3 días de teletrabajo a la semana y los 2 días presenciales en la oficina se da la opción de ir a la oficina sólo por la mañana, irte a comer a casa y continuar la jornada en casa. Eso sí, los días de oficina son fijos. El horario es flexible, con entrada entre las 7 y las 10 de la mañana y 30 minutos para comer. La hora de salida va a depender de la hora de entrada. Tardes de los viernes libres y horario de verano en los meses de julio y agosto.
- Incorporación inmediata y estabilidad laboral

Si tienes lo que se necesita y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡no dudes en postularte! Este es un lugar donde podrás mostrar tus habilidades como analista funcional, tester y mucho más.

Así que, si estás listo para un nuevo desafío, queremos conocerte.


En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

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