¿Cómo pedir un puesto mejor?

¿Cómo pedir un puesto mejor?

A menudo, el primer empleo que conseguimos no es el puesto de nuestros sueños. Sin embargo, eso no significa que no podamos trabajar para conseguir un puesto mejor. Si estás insatisfecho con tu posición actual, puedes tomar medidas para mejorar tu situación laboral. Sigue leyendo para aprender cómo pedir un puesto mejor.

Evalúa tu situación actual. Antes de hacer ningún movimiento, primero debes evaluar tu situación actual. Piensa en lo siguiente:

  • ¿Cuánto tiempo llevas en tu posición actual?
  • ¿Cuáles son tus responsabilidades?
  • ¿Estás recibiendo un buen sueldo?
  • ¿Te gusta tu jefe y tus compañeros de trabajo?
  • ¿Te sientes cómodo/a en tu empresa?

Si has estado en tu posición actual por menos de un año, es posible que aún no hayas cumplido el período de prueba. En este caso, es mejor esperar un poco y evaluar de nuevo tu situación en el futuro. Si llevas más de un año en tu posición y aún no has recibido un aumento de sueldo, entonces es probable que sea el momento de hablar con tu jefe.

Identifica el puesto que deseas. Si decides que quieres un puesto mejor, entonces debes identificar el puesto que deseas. Piensa en lo siguiente:

  • ¿Qué tipo de puesto quieres?
  • ¿Cuáles son las responsabilidades del puesto?
  • ¿Está el puesto a tu nivel?
  • ¿Cuál es el salario del puesto?

Una vez que hayas identificado el puesto que deseas, debes comprobar si hay alguna vacante en la empresa. Si no hay ninguna vacante, entonces debes hablar con tu jefe para ver si puedes ser transferido/a al departamento que deseas.

Habla con tu jefe. Si has llegado a la conclusión de que quieres un puesto mejor, entonces debes hablar con tu jefe. Antes de hacerlo, debes prepararte para la conversación. Piensa en lo siguiente:

  • ¿Qué vas a decir?
  • ¿Cómo vas a decirlo?
  • ¿En qué momento vas a decirlo?

Una vez que hayas preparado todo, pide una reunión con tu jefe. En la reunión, explícale por qué crees que mereces un puesto mejor. Asegúrate de que no suene como si estuvieras quejándote de tu posición actual. En cambio, enfócate en lo que puedes aportar a la empresa en el futuro.

Si tu jefe no está dispuesto a darte un puesto mejor, entonces puedes considerar buscar otro empleo. Sin embargo, antes de tomar esta decisión, asegúrate de que has hecho todo lo posible para conseguir el puesto que deseas.

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