Estadístico

DESCRIPCIÓN

Un estadístico recopila datos numéricos y luego los muestra, ayudando a las empresas a dar sentido a los datos cuantitativos y a detectar tendencias y hacer predicciones.

FUNCIONES

Las responsabilidades típicas del trabajo incluyen:

  • Diseño de ensayos de adquisición de datos.
  • Evaluación de los resultados.
  • Análisis de tendencias.
  • Aplicación de la metodología estadística a datos complejos.
  • Actuar como consultor.
  • Diseño y aplicación de sistemas y programas informáticos de recopilación y gestión de datos.
  • Supervisión del personal estadístico subalterno.
  • Utilizar las estadísticas para hacer pronósticos y proporcionar cifras proyectadas.
  • Presentar la información en una variedad de formatos.
  • Transmitir información compleja a personas que pueden no ser especialistas.
  • Asistir a reuniones.

EMPLEADORES TÍPICOS DE LOS ESTADÍSTICOS

  • Empresas de investigación de mercados.
  • Hospitales.
  • Departamento de Salud.
  • Autoridades sanitarias regionales.
  • Registros médicos.
  • Empresas industriales, farmacéuticas y comerciales.
  • Consejos de investigación financiados con fondos públicos.
  • Entidades educativas.

La competencia por los puestos de trabajo puede ser dura. Los puestos de trabajo se anuncian normalmente a través de bolsas de empleo y periódicos locales, regionales y nacionales (en línea o impresos), así como a través de agencias de empleo especializadas.

CUALIFICACIONES Y FORMACIÓN EXIGIDA

Para los graduados, normalmente se requiere un título en una disciplina numérica como la estadística, la economía o las matemáticas. Una titulación de postgrado pertinente es esencial para los graduados que no tengan un primer título adecuado, así como para los puestos de investigación y estadísticas médicas.

Para poder ejercer como estadístico también te puedes formar en algún master como por ejemplo el máster de estadística aplicada con R software.

HABILIDADES CLAVE

  • Buenas habilidades de TI.
  • Habilidades numéricas.
  • Habilidades analíticas.
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Confianza en sí mismo.
  • Buenas habilidades interpersonales.

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