Sin trabajo actualmente

•	Limpieza de comunidades,parking,cristales,naves y oficinas.
•	Elabora órdenes de servicios de mantenimiento.
•	Realiza inventarios de equipos, materiales de trabajo y de limpieza.
•	Solicita transporte para el traslado de personal, de materiales y equipos al depósito.  
•	Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada
•	Coordina y supervisa las actividades del personal de aseo a su cargo

•	Ingresar facturas y crear proveedores.
•	Solicita cotizaciones para compras de materiales específicos y realiza las compras
•	Planifica y coordina las actividades de suministro de materiales y
•	equipos de trabajo.
•	Supervisa el mantenimiento de equipos, mobiliario y las diferentes áreas de las dependencias de la institución. 
•	Ordena y supervisa la reparación de equipos y mobiliarios.
•	Supervisa y controla los servicios de comunicaciones dentro de la dependencia, transporte, mensajería, correo. 
•	Lleva el control del presupuesto de la unidad. 
•	Supervisa los diversos trabajos y obras de los contratistas.
•	Elabora órdenes de servicios de mantenimiento.
•	Realiza inventarios de equipos, materiales de trabajo y de limpieza.
•	Solicita transporte para el traslado de personal, de materiales y equipos al depósito. 
•	Reporta a su superior inmediato sobre la ejecución de los trabajos realizados por la unidad. 
•	Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía. 
•	Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada
•	Coordina y supervisa las actividades del personal de aseo a su cargo

•	Planificar, coordinar, asignar y supervisar las labores del equipo.
•	Determinar y garantizar el suministro de materiales y equipos requeridos para la ejecución del trabajo.
•	Preparar horarios de trabajo, atender y presentar soluciones a los problemas que surjan.
•       Entrenar a los empleados en el desarrollo de sus funciones, normas de seguridad y reglamento internos de trabajo.
•	Realizar rutas según el sector otorgado de la ciudad.
•	Supervisar empresas externas, encargadas de remodelación de interiores departamentos.
•	Calificación de obra menor.
•	Gestión de compras de insumos.

•	Planificar, coordinar, asignar y supervisar las labores del equipo.
•	Determinar y garantizar el suministro de materiales y equipos requeridos para la ejecución del trabajo.
•	Preparar horarios de trabajo, atender y presentar soluciones a los problemas que surjan.
•	Entrenar a los empleados en el desarrollo de sus funciones, normas de seguridad y reglamento internos de trabajo.

•	Control de ventas
•	Depósitos de ventas
•	Liderar equipo de trabajo
•	Manejo de personal
•	Nóminas de sueldo
•	Manejo de documentos área personal
•	Control de asistencia y libro de asistencia
•	Manejo y control de fondos por rendir
•	Caja interna
•	Supervisión mantención de local
•	Análisis resultados de eventos
•	Control de inventario
•	Gestión libro contable
•	Gestión de compra proveedores
•	Control reservas on line
•	Gestión redes sociales 
•	Realización registro audiovisual

•	Liderar equipo de trabajo
•	Elaboración de planes de acción para el logro de metas. 
•	Toma de inventarios parciales y generales.
•	Motivación y capacitación de ejecutivos en atención al cliente y dominio de conflictos. 
•	Control de asistencia y otorgamiento de vacaciones, días libres y permisos a ejecutivos. 
•	Rendiciones y cuadratura de caja.
•	Gestión de Libro contable.

2011 / Marzo 2015  Compañía Claro.
Rubro:                  Telefonía Retail
Cargo:                  Analista cuentas estratégicas


•	Genera estrategia local en función de la competencia y el mercado con una propuesta de valor
•	Supervisión equipo  zonal con más de 50 ejecutivos de servicio venta.
•	Planifica el desarrollo comercial de la marca en el corto, mediano y largo plazo.
•	Dirigir, coordinar y controlar directamente a los equipos comerciales
•	Recorre su zona y supervisa en terreno las oportunidades integrales de desarrollo comercial
•	Relacionamiento comercial y político
•	Impulsa las políticas y lineamientos culturales de la compañía
•	Administración y aplicación de presupuesto mensual para la creación de acciones comerciales enfocadas en el aumento de ventas.
•	Nexo constante entre el distribuidor hacia las áreas centrales de la compañía, tales como finanzas, operaciones, obras civiles, comercial-ventas y marketing.

 Diplomado- Técnica de ventas y gestión comercial / on line.

 -Marketing 
-Segmentación
-Tecnicas de negociaciones exitosas
-Tecnica para ventas efectivas

•	Ventas y servicio al cliente
•	Fidelización clientes
•	Herramientas administrativas
•	Comunicación con grupos de interés
•	Tic para la gestión de la empresa
•	Desarrollo y comercialización de productos
•	Merchandising operativo
•	Bases del marketing
•	Plan de marketing