Cualquiera;según valía.

Limpieza de Residencia de la tercera edad.

Recogida y clasificación de cereza.

Expositor Bimbo (galletas donuts).

Limpieza de vestuarios, aseos, comedores y limpieza industrial, en salas de despiece.

Expositor Bimbo (galletas donuts).

Triar tomate rosa.

Reapertura de tienda.
Interpretación de planogramas y reposición.

Limpieza de oficinas, vestuarios aseos y comedores.

Limpieza de oficinas, vestuarios, aseos y comedores.

Ayudante de lavandería y limpieza :Clasificado de ropa  limpia para su proceso de secado, planchado y doblado ;a través de etiquetas. Carga y descarga  de lavadoras y secadoras. Expedición de la ropa limpia en carros, detección y discriminación de manchas ,arrugas y coloración de ropa. Introducción y recogida de ropa en calandra. Limpieza de zonas nobles y habitaciones, comedores, oficinas y recepción.

Esclarecer árboles frutales. Podarlos, después del período de reposo o dormancia, al final del invierno. Antes de la brotación primaveral, cuando la savia ascendente, ya está hinchando las yemas.

Clasificar la fruta: primera, segunda o tercera. Pesarla y desechar calibres no deseados.
Operaria :seleccionando la fruta; en primera instancia, es decir, recién salida de los palots. La madura; para zumo, separándola de lo podrido. Quitar hojas de la fruta que la máquina no ha extraído. Estar pendiente de la fruta que cae madura en los palots. Basicamente con melocotón y nectarina. Y además ,con paraguayo y platerina :Selección de fruta; en otros palots y de otras, redirigirlas a la cadena de producción.

Fregaplatos, meriendas y limpieza de cocina.

Inventario.

BIG EVENT APR
Promoción Atún Isabel
-Isabel es la primera marca en comercializar una amplia gama de productos de atún bajo la nueva certificación Atún de Pesca Responsable-AENOR Conform.
Un nuevo hito en la lucha contra la pesca ilegal y las condiciones laborales abusivas que garantiza, además, el control absoluto de la actividad pesquera y la seguridad de que los buques atuneros están en óptimas condiciones para salir del mar.
-Isabel es responsable desde el mar hasta su mesa.

¿Por qué elegir Isabel con sello APR-AENOR CONFORM?
1.Mejores condiciones laborales y sociales para las personas que trabajan en los buques atuneros bajo el Convenio Internacional 188 de la Organización Internacional del Trabajo (edad mínima, contratos y seguridad social, salarios, horas de descanso, seguros y atención médica, etc.)
2.Mejores prácticas medioambientales comprometiéndonos con el cuidado de los océanos y sus recursos.
3.Control de la actividad pesquera 24 horas,365 días al año por parte de la autoridad nacional, evitando así la pesca ilegal.
4.Seguridad marítima, garantizando que todos los buques estén en óptimas condiciones para navegar.
5.Seguridad alimentaria bajo los estándares europeos con los registros sanitarios correpondientes.
REGALO VIAJE:
Por la compra de 10? en productos Isabel, con al menos una referencia con SELLO AENOR, entras en el sorteo de 2 viajes a las islas Galápagos y Quito. Para participar hay que entrar en la web:www.isabel.net y registrarse.
PRODUCTOS CON SELLO AENOR:
- Atún aceite de girasol P3
- Atún aceite girasol P6
- Atún claro aceite de oliva ligero P3+1
- Atún claro supernatural P3+1

Lavado, planchado, prensado en seco, y empaquetado de ropa. Manejar maquinaria y equipamiento de lavandería.
Funciones y tareas:
CLASIFICADO DE ROPA LIMPIA PARA SU PROCESO DE SECADO,PLANCHADO Y DOBLADO CLASIFICADO DE ROPA SEGÚN TIPO Y CLIENTE A TRAVÉS DE ETIQUETAS.
CARGA Y DESCARGA DE LAVADORAS EMPAQUETADO DE ROPA LIMPIA.
EXPEDICIÓN DE LA ROPA LIMPIA EN CARROS DETECCIÓN Y DISCRIMINACIÓN DE MANCHAS,ARRUGAS,COLORACIÓN DE LA ROPA.
CONOCER Y REALIZAR TODAS LAS TAREAS DE LA PLANTA DE LA LAVANDERÍA INDUSTRIAL INTRODUCCIÓN Y RECOGIDA DE ROPA EN LA CALANDRA.

Ayudante dependienta/reponedora: fruta, pan y verdura. Reponer y frentear toda la tienda: P.G.C y Bazar; batería cocina oro rosa y, promociones euro.
Limpieza de instalaciones.

Manipulado de fruta y encajado. Manejo de transpaleta manual. Limpieza de instalaciones.

Promoción de panadería y bollería fresca. Barras: pan, baguette, gallega, rústica, integral y bocadillo. Hogazas: campeón del mundo, de la abuela y de centeno.Panecillos:semillas,rústico,panecillos,baviera,brezel-con margarina-.integral, cereales, chorizo, queso, flauta salada de queso. Bollería: cresta manzana-pectina ayuda al crecimiento gastrointestinal-,caracola uvas pasas-niacina ;tipo de vitamina B3;metabolismo antioxidante-,croissant margarina-ácido esteárico y palmítico, fitoesteroles; ayudan a regular el HDL; ácidos grasos saludables-,Croissant mantequilla-vitamina A; visión, vitamina D: 
huesos y dientes sanos, Vitamina E o tocoferol: cuidado de la piel-,cresta cacao avellanas, espiral canela, berlina o donuts-con vainilla; estimulante del Sistema Nervioso. Aceite esencial; contra la histeria, depresión o melancolía. Para ayudar a los esfuerzos musculares o reumatismos-,napolitana almendrada crema-ayuda a reducir el colesterol malo o LDL-.Surtido salado: Cresta espinacas: muy baja en calorías:21 Kcal por 100 gramos;27% de esta hortaliza, napolitana jamón y queso, hojaldrada queso quark: ideal para problemas estomacales; aporta mucho calcio, empanadilla atún: uno de los pescados azules más consumidos en nuestro país. Por su alto contenido en ácidos omega 3;indispensables para controlar los niveles de triglicéridos y colesterol-.Floopys: Floopy azúcar y Floopy bombón; el chocolate, además de ser cardiosaludable, ayuda a combatir los radicales libres, mejora la visión y aumenta los niveles de HDL; colesterol bueno-.

Implantadora Hipermercado Gillette/Venus.

Promoción productos delicius.

Promoción productos delicius.

Promoción productos delicius.

Promotora Smartbox.
Una caja regalo es la única manera de regalar experiencias; donde la persona que recibe el regalo, puede elegir entre un inmenso abanico de posibilidades. Qué experiencia; en concreto disfrutar, dónde y cuándo. Puede disfrutarla dónde y cuándo quiera Sin saber el precio del regalo.
Se puede regalar: Experiencias de Bienestar (Spa...),de estancias,culinarias,gastronómicas,aventura-conducción,paracaídas..-wellness.
Seleccionamos las mejores experiencias; por temática y precio, para crear cada una de las cajas regalo.
 1.Dentro de las cajas regalo encontramos una guía, con las experiencias, hoteles a los que da derecho esa caja, en concreto ,siempre habrá más opciones en nuestra WEB.
 2.El cliente puede elegir la experiencia o estancia que prefiera y disfrutarla dónde y cuándo quiera.
 3.Realiza la reserva de la experiencia que más le ha gustado, y el bono-regalo o la tarjeta-regalo sirve para pagar la experiencia.
Dentro de la caja regalo hay una guía, un estuche y un bono-regalo.
Smartbox Group: el líder del mercado
-Grupo fundado en 2003 con la misión de intermediario entre actores de ocio y clientes B2C,que propone experiencias 'paquetizadas' para regalar. B2C "Business to consumer" (de la empresa al consumidor),que son aquellas empresas que ofrecen productos o servicios a personas. Tamaño de mercado: para B2C;suele ser grande, numeroso y disperso geograficamente. El proceso de compra de BC2 es más compulsiva y ,se basa en las emociones.El proceso es mucho más corto e individual (consumo personal).La estrategia de marketing se basa en la publicidad de medios masivos tradicionales (TV, radio, medios gráficos) y, on-line (sitios web, buscadores, e-mail, marketing y redes sociales)
-1 empresas = presente en 10 países = con 6 marcas:
 Smartbox, La vida es bella, Bongo, Dakotabox, Cadeabx. be, Buyagift.
-Desde 2012,líderes en España con más del 60% de cuota de mercado.
Otras empresas en el mercado:
-Wonderbox "realizamos tus sueños": Multinacional francesa presente en: Francia ,España,y mínima representación en Bélgica, Suiza e 
 Italia. Sólo tienen 45 cajas regalo.
-Cofre VIP "Regala Felicidad": Empresa local; no presente en todos los países. Distribución muy limitada; retailers especialistas rechazan vender esta marca. Actualmente sólo en Carrefour, Alcampo y Media Markt. Follower; con calidad de producto bastante baja:45 cajas regalo.
Smartbox Group: Nuestra marca y ventajas. Ventajas clave:
 1.Cambio gratuito ilimitado;validez:2 años.
 2.Cambio inmediato; sin gasto.
 3.La mejor disponibilidad para reservas con la reserva 
    online.
 4.Válido 2 años, a partir de la compra, y renovable ;tantas 
    veces como quieras.
Técnicas de venta: el lineal
-Acerca al cliente al lineal.
-Siempre un lineal ordenado y limpio te va ayudar a 
 encontrar el producto
-Siempre colocados según universo y precio
                                 las muestras
-Muestras en tu mano: con mapas detallados, detalle de la oferta, ventajas, etc.
-Muestras en el lineal
    -Cada referencia debe tener por lo menos una muestra.
    -Sin muestra no se vende
    -Si faltan muestras, informar al GPV referente (Gestor de 
      punto de venta).Es una persona que se encarga de 
      coordinar la relación entre una empresa y un cliente
      de distribución.
    -Sin esperar ,abrir las cajas de las top, entregando luego 
      los bonos al GPV.
¿Qué tenemos que hacer para vender?
1.Abordar con ilusión y captar la atención del cliente potencial.
  Si abordamos en el pasillo, fuera de la sección y cofres 
  regalo...
  ¿Está buscando un regalo? (seguro que sí!)
  ¿Conoce el mejor regalo que puede hacer? (seguro que 
   le interesa)
  Si dejamos al cliente se acerque al lineal...
  ¿Busca un regalo? / ¿Conoce Smartbox, la vida es bella o 
     dakotabox?
   La mejor oferta de cajas regalo en España!
2.Escuchar al cliente, para averiguar sus necesidades.
3.Ofrecer al cliente lo que busca.
4.Asesoramiento y confianza.
5.Cerrar la venta de forma ágil

Promotora de Maridaje para Grupo Hero:
 1.Informar sobre el producto (SEGÚN DOSSIER MARCA)
 2.Dar a degustar el producto: con tostas con un poco de queso untable y maridaje del chef.
 3.Informar sobre la promoción en tienda.
 4.Informar de la App recetas Hero (donde puede encontrar multitud de ideas y recetas)
 5.Colocar separador y stopper en el lineal; al llegar al centro y, dejarlos puestos tras la acción.
Maridaje cebolla caramelizada.
Maridaje bolletus.
Maridaje pimiento.
Maridaje tomate p.ej. maridaje de tomate y albahaca con :Croqueta de Morcilla de Burgos ,Volcán de Queso de cabra con peta zetas, Tostada de jamón serrano.
Maridaje surtido.
Maridaje pimiento rosa (arándanos)

Limpieza de zonas nobles y habitaciones.

Manipulación de fruta madura-inmadura. Selección de hojas. Mantenimiento maquinaria. Nociones de fontanería. Limpieza.

Relleno de producto de la cabecera, al lineal y, frenteado.
Colocación de materiales.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Informar sobre el reciclaje de móviles.

Asesoramiento a puerta fría de energía.

Envasado de fruta.

Ensamblado de piezas y montaje de enchufes.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Fabricación de ATCC, empastillado de productos sólidos y, producción y envasado de hipoclorito sódico.
La empresa Inquide está situada en Monzón,y pertenece al grupo Fluidra.Se dedica a la fabricación de pastillas de cloro, para piscinas. El centro de producción consta de un total de 2500m2 y 9 metros de altura.
Especialistas en productos químicos.
Inquide, S.A.U. DEL GRUPO Fluidra Industry,es la empresa especializada en buscar soluciones de formulación de productos químicos, principalmente en los sectores relacionados con el tratamiento del agua.
Su misión es impulsar el progreso de la sociedad, a través  del uso sostenible del agua; en sus aplicaciones lúdicas, domésticas e industriales.(www.fluidraindustry.com)
Inquide,S.A.U. se ha desarrollado principalmente en el mercado de la piscina, aportando numerosas soluciones tanto para las piscinas de uso público como las privadas, y el proveedor de las principales marcas del sector, por su experiencia y calidad.
Inquide dispone de una solución completa y amplia para el tratamiento del agua y productos, para diferentes propósitos o necesidades como el mantenimiento, la conservación, tratamientos de choque, desinfectantes, reguladores de PH, de alcanilidad y dureza,floculantes,alguicidas,desincrustantes,desengrasantes,anticalcáreos,productos de hibernación, productos de SPA's y Sauna, así como neutralizadores, secuestrantes de metales y anticoagulantes.
Gama de productos.Se dividen en las siguientes familias:
-Desinfectantes clorados
-Desinfectantes no clorados
-Alguicidas
-Floculantes
-Desincrustantes
-Correctores
-Complementos
Todos estos productos se comercian en varias marcas, algunas de ellas son propidades de clientes del Grupo Fluidra (ASTRAL,CTX,DUTY,...)
Política del sistema de gestión: Integrada
Los valores que asume Fluidra:
-Adaptación; con agilidad, eficacia y rigor.
-Innovación: impulsamos la cultura de la misma, para 
 afrontar nuevos retos.
-Transparencia : honestidad, coherencia y respeto como 
 compromiso de nuestra práctica diaria.
-Actuamos con integridad.
-Trabajamos en equipo, para encontrar las mejores 
  soluciones.
-Nos interesa la participación activa de todos nuestros 
 clientes.
Nuestros esfuerzos van encaminados a realizar una gestión óptima de los recursos económicos y humanos, para mejorar continuamente ;la eficacia del Sistema de Gestión Integrada, definiendo las siguientes líneas de actuación, como marco de referencia, para el establecimiento de objetivos y metas:
-Cumplir los requisitos legales aplicables y otros suscritos e implantar medidas preventivas necesarias aunque no exista ninguna imposición legal.
-Prevenir los accidentes laborales e industriales eliminando los riesgos y/o minimizándolos implantando las correspondientes medidas preventivas.
-Garantizar la buena gestión de los recursos naturales, evitando su explotación, optimizando su consumo y favoreciendo el uso de materiales reutilizables y/o reciclabes.
-Formar,concienciar y motivar a los trabajadores para obtener unos buenos resultados en la calidad de nuestros productos y servicios, con el mínimo impacto medioambiental de nuestro entorno y con las mejores condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
-Proporcionar una información y apoyo técnico a nuestros clientes, para la correcta manipulación y uso de nuestros productos, para que obtengan los resultados esperados y para que no conlleve, ningún riesgo para los usuarios ,ni para el entorno.
-Fomentar y velar para que los proveedores, contratistas y suministradores que proporcionen productos y servicios a nuestras empresas, lo hagan de acuerdo los principios de nuestra Política de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente.
Inquide,S.A.U.: Calidad y seguridad:
Es responsabilidad de todos los trabajadores comunicar las incidencias, no conformidades y/o incumplimientos detectados para evitar quejas, reclamaciones y/o devoluciones de nuestros clientes y .para implantar; medidas preventivas que eviten, que éstas vuelvan a suceder.

Pedido, recepción y reposición de patatas fritas y snacks.

P.G.C (Productos Gran Consumo).
Comprende los productos de ultramarinos, líquidos, perfumería y limpieza. Generalmente, estos productos se presentan en libre servicio.
Para una correcta reposición es imprescindible una correcta realización del pedido y gestión de Stocks.
Primero:"Vacío", despaletizar, reponer y frentear el producto .Limpieza y montaje de cabeceras. Manejo de pockete; cartelería, pedido manual, ajustes,
etiquetado electrónico. P.C: rebajas de productos, pedido local, promociones .Atención al Público ;cuando lo deseen.
Otras funciones del reponedor:
-Solicitud y análisis de alternativa de compra
-Negociación con los proveedores
-Recepción de efectos comprados
-Almacenaje y registro
-Control de calidad

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas ,SPA.

Para El Heraldo de Aragón (Medios de Comunicación y Editoriales);realización de un trabajo de audiencias, prensa y radio; en la nombrada Comunidad Autónoma.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas ,SPA.

Realizar un barómetro de opinión pública, en Aragón.

Realizar un estudio financiado por la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo y el Fondo Social Europeo.
Es un proyecto oficial que promueven estos organismos, que subvencionan los cursos de formación, para el empleo.
Se titula: Realización de prácticas en las empresas, en el marco de las acciones formativas. Análisis de casos y elaboración de una guía de buenas prácticas.
Quiere investigar cuáles son las costumbres de las empresas españolas en lo que se refiere de PRÁCTICAS DE FORMACIÓN PARA EL EMPLEO. Estas prácticas pueden ser de trabajadores de la propia empresa, los cuales aplican los conocimientos adquiridos en un curso de formación para el empleo en su puesto de trabajo (por ejemplo si han realizado un curso de formación bonificada),o bien pueden ser desempleados que realizan prácticas no remuneradas en empresas. Por ejemplo las prácticas que gestionan los Agentes Sociales cuando realizan gestión de cursos subvencionados,(los Agentes Sociales: dependen de cada provincia, normalmente suelen ser sindicatos y organizaciones empresariales del tipo: CCOO, UGT, CEPYME, etc). También estudiamos el uso de contratos en prácticas, contratos de formación o prácticas relacionadas con certificados de profesionalidad.
La consultoría que realiza la investigación de mercado es ACEA (Acciones Complementarias de Enseñanza en Aragón).
El proyecto ha desarrollado un "Modelo Ideal de Gestión de Prácticas en Empresas", el cual garantiza la calidad de prácticas que pueda realizar la empresa. Este modelo, si lo desea ,puede recibirlo usted como agradecimiento por colaborar en la investigación. Por supuesto es totalmente gratuito y, no compromete a nada, es nuestra forma de agradecerle su colaboración.
El trabajo consiste en contactar con los RESPONSABLES DE FORMACIÓN O DE RECURSOS HUMANOS de empresas que hayan realizado en los dos últimos años; prácticas de formación.
Las encuestas  son personales (debes hacerlas delante del responsable de formación).
Las empresas tipo que hacen prácticas las puedes encontrar en:
-Polígonos industriales
-Otras zonas de oficinas (edificios de oficinas, otras zonas industriales, etc)
-Las calles más céntricas de la ciudad ,empresas del tipo: comercios, asesorías, consultorías, despachos profesionales, colegios y otros centros de enseñanza, peluquerías, centros de estética o similares, panaderías, pastelerías, etc.
-Lo normal es que las empresas más grandes o más importantes de tu ciudad realicen prácticas y formación bonificada. Además son más receptivas a este tipo de estudios porque ya los conocen.
-Los centros de formación homologados de tu ciudad también es muy posible que acojan a estudiantes en prácticas o que conozcan empresas que hagan prácticas.
Se deben hacer un mínimo de 7 encuestas al día; para que el ritmo sea el adecuado, unos días pueden hacerse más y otros menos, pero la media debe ser de 7 al día.
Los principales objetivos de la encuesta son averiguar cuáles son las prácticas habituales de las empresas ,en cuanto a la gestión de las prácticas de los trabajadores (empleados y desempleados) y las principales características de esas prácticas y de la empresa.
Las empresas que participen en el estudio recibirán, si lo desean, un Modelo de Gestión de Prácticas en Empresas que hemos diseñado, su aplicación asegura la calidad de las prácticas y puede ser muy beneficioso ,para la empresa. El modelo es totalmente gratuito y lo recibirán por e-mail en el mes de enero o febrero.
LA ENCUESTA:
4 BLOQUES:
-IDENTIFICACIÓN O DATOS DE CONTROL (además sirve para determinar si la empresa cumple o no con los requisitos del estudio. Explicar la parte del Modelo de Gestión).
-BLOQUE A:CARACTERÍSTICASDE LAS PRÁCTICAS
.BLOQUE B:INDICADORES DE LA CALIDAD DE LAS PRÁCTICAS
-BLOQUE C:APLICABILIDAD DEL MODELO
-PEDIR REFERNCIAS DE LAS EMPRESAS QUE CONOZCAN Y QUE SEPAN HAN HECHO PRÁCTICAS
-PEDIR REFERENCIAS DE EMPRESAS QUE CONOZCAN Y QUE SEPAN HAN HECHO PRÁCTICAS.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas ,SPA.

Cajera, reponedora y limpieza.

Responsable del aprovisionamiento y del control del estado de la mercancía; de la reposición de los lineales y mantenimiento de la mercancía en óptimas condiciones a disposición del cliente; de la correcta identificación y señalización de los productos de sus secciones; de conocer las características y funcionamiento de los artículos para su venta; y de atender y solucionar las necesidades de los clientes.

Promocionar tarjetas gratuitas Sabeco.

Promocionar tarjetas gratuitas Sabeco.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Limpieza de zonas nobles y habitaciones.

Realización de un trabajo de audiencias ,prensa y radio en Aragón.

Comercialización de televisión, telefonía e internet para ONO.

Limpieza de zonas nobles, habitaciones, oficinas, SPA.

Promoción de depuradoras y descalcificadoras.

Facilitación de tarjetas Citibank.

Expender combustible. Atención en tienda: venta de comestibles, periódicos, productos primera necesidad.

Encuestadora del barómetro de Opinión Pública, por parte del Gobierno de Aragón; Secretaría General de Relaciones de las Cortes.

Promoción de zumos Hero Fruit2day.
La fruta es básica en la alimentación de cada día. Los expertos en Nutrición recomiendan, consumir al menos,5 raciones al día; entre frutas y verduras.
Hero fruit2day,tu ración diaria en una botella .Cada botella de Herofruit2day te aporta el 100% de tus necesidades diarias de fruta, ya que equivale a dos raciones de purés, pulpa, zumos y deliciosos trozos de fruta.
Hero fruit2day se ha elaborado:
  -Sin azúcar añadido.
  -Sin conservantes, ni colorantes.
  -0% de grasa.
  -Con trozos de fruta.
Para mantener el mejor sabor y,unos deliciosos y crujientes trozos de fruta,Herofruit2day lo encontrarás en la zona de refrigerados.
En tres variedades:
FRESA-NARANJA con trozos de fruta.
PIÑA-PLÁTANO con trozos de fruta.
MANGO-MELOCOTÓN con trozos de fruta.
Son packs de 2x200 ml

Promotora de productos alimenticios, limpieza y pañales.

Montaje de productos eléctricos y telecomunicaciones.

Limpieza de exteriores.

Asesoramiento de telefonía fija y móvil.

Limpieza de exteriores.

Limpieza de exteriores.

Manipulación de fruta y encajado.

Platos fríos.

Platos fríos, bocadillos y pizzas.

Medicina