¿Qué significa el código 501 en la vida laboral?
El código 501 en la vida laboral se refiere a la cantidad de días de vacaciones que se pueden tomar en un año. Se puede tomar un máximo de 501 días de vacaciones en un año, y se debe tomar un mínimo de 15 días de vacaciones al año. Si se toman menos de 15 días de vacaciones en un año, se puede perder el derecho a tomar vacaciones por el resto del año. Si se toman más de 501 días de vacaciones en un año, se puede perder el derecho a tomar vacaciones por el resto del año. Se debe tomar un mínimo de 2 días de vacaciones por mes para tener derecho a tomar vacaciones. Si se toman menos de 2 días de vacaciones por mes, se puede perder el derecho a tomar vacaciones por el resto del año.
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