JUNIOR - QUANT RIESGO DE CRÉDITO

Junior – Quant Riesgo de Crédito   Buscamos una persona dinámica y orientada a objetivos para incorporarse como Consultor a nuestro equipo especializado en Modelos de Riesgo de Crédito.
La posición que se necesita cubrir se relaciona con el desarrollo de proyectos en entidades financieras relacionados con la gestión de riesgos, en el que necesita un alto conocimiento de modelización que puedan cubrir todas las necesidades del cliente.
¿Cómo será tu día a día? Participarás en proyectos de consultoría orientados a la gestión y cuantificación de riesgos de las entidades financieras.
Desarrollarás modelos de provisiones, capital y stress test, incorporando técnicas como machine learning.
Construirás, implantarás y revisarás modelos de riesgo de crédito (parámetros PD, LGD, EAD).
Definirás de procesos, identificarás de riesgos e implantarás de modelos.
Asesorarás en la validación y auditoría de modelos, tanto a nivel interno como en inspecciones por parte del supervisor.
Procesos de optimización de modelos implantados.
Junto a tu equipo, evolucionarás el servicio y soluciones ofertadas al cliente.
¿Cómo te imaginamos?   Interesado en puestos de consultoría o gestión de riesgos en entidades financieras en el ámbito de modelos de riesgo de crédito/ mercado Conocimiento de programación avanzado, principalmente en SAS, Python y R.
Conocimiento regulatorio del sector y de la normativa vigente aplicable (IRB, IFRS 9, guías/RTS EBA, …).
Acostumbrado a trabajar con herramientas ofimáticas como Excel o Power Point.
Se valorará positivamente tener un nivel alto de inglés.
A nivel personal te imaginas como alguien versátil, dinámico/a, con ganas de aprender y con capacidad de adaptarse a nuevos retos y a un sector en constante evolución           ¿Cómo es trabajar en Deloitte?    Trabajar en Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales.
Impulsarás tu desarrollo personal y profesional, acompañado/a de personas que te inspirarán y de programas de formación que te ayudarán a sacar tu máximo potencial.​ Formarás parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas y tantos retos como proyectos.​ En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.
​ Y para garantizarlo, tenemos integrada en nuestra cultura una serie de programas y beneficios entre los que destacan.
Plan de carrera y formación personalizado (específica/técnica, en idiomas y en soft skills).
Cultura de feedback continuo y de valor (ascendente y descendente).
Programas de acompañamiento y mentoring según categoría.
Programas de voluntariado y acción social de alcance nacional e internacional (WorldImpact).
Programas culturales y equipos deportivos subvencionados (Deloitte Runners Club, pádel, fútbol, vóley y muchos más).
Seguro médico y servicio médico en la oficina.
medicina general, enfermería, fisioterapia, bienestar y salud mental, etc.
Programa de flexibilidad.
Plan de retribución flexible y distintos beneficios por ser parte de Deloitte.
¿Quiénes somos? Deloitte es la firma líder de servicios profesionales en España y en el mundo.
Con 22 oficinas en España y 169 en el mundo, ayudamos a las organizaciones en sus retos transformacionales a través de un enfoque de servicios multidisciplinar y especializado por industria.
¿Y ahora qué? Si crees que este puesto está hecho para ti, haz clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud.
Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte.
A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección, o lo que es lo mismo… ¡comenzará tu historia en Deloitte!   ¡Pincha aquí para conocer más sobre nuestro equipo de Cyber.
¿Te sumas?   What impact will you make?     Deloitte es una Firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades.
En este sentido, la Firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.