DIRECCIÓN M&A FINANCIERA

La firma y el proyectoNuestro cliente es una firma líder y especialista en el asesoramiento a empresas en servicios de consultoría empresarial.La firma destaca por su asesoramiento continuado a pyme española desde hace más de 30 años, y por contar con un grueso de abogados y economistas preparados para afrontar operaciones de M&A complejas.Dentro de su plan estratégico de crecimiento y desarrollo en M&A, están buscando una figura clave y estratégica de dirección de M&A financiera.Desean así continuar en su proceso de expansión y crecimiento, junto a un profesional técnicamente experto/a y ambicioso/a, dispuesto/a a impulsar su carrera en M&A, dentro de una firma con amplia oportunidad de desarrollo profesional.El puesto y sus responsabilidadesEl candidato/a se encargará de la dirección y asesoramiento a lo largo de toda la operación, desde la evaluación e identificación de oportunidades hasta la coordinación de los aspectos legales con el resto de áreas y cierre de la operación.En colaboración directa con los socios/as de la firma, el candidato/a ideal asumirá (entre otras) las siguientes responsabilidades:Ser responsable dentro de la operación de la estructuración de la inversión, apoyándose en otros socios para la estructuración fiscal de la misma.Realizar el infomemo y la oferta indicativa de los inversores en el momento del proceso que correspondan.Liderar, coordinar, dirigir y cohesionar el equipo involucrado en cada operación.Realización de la Due Diligence, coordinando tanto el proceso financiero como revisando el legal.En el closing, se asegurará de que todos los aspectos financieros del acuerdo se gestionen de manera eficiente y conforme a los términos acordados entre las partes involucradas.Diseñar un plan de desarrollo de negocio y liderar acciones comerciales tendentes a la captación de nuevos clientes y operaciones, así como a la proliferación de los existentes.Ser la figura de referencia frente a los clientes dentro de su área de especialidad, generando confianza y credibilidad.RequisitosExperiencia mínima de 8 años en banca de inversión, consultoría financiera o departamentos procedentes de entidades como Big 4 o similares. Será una persona con reconocimiento en el mercado y en el mundo de la Pyme, habiendo trabajado hasta la fecha en multitud de procesos de M&A para entidades con un volumen de facturación a partir de los 10 millones. Se valorará muy positivamente experiencia tanto en sell side como en buy side.El candidato/a ideal demostrará un profundo conocimiento de cada una de las fases de la operación de M&A pudiendo llevar a cabo un asesoramiento consultivo del más alto nivel a los clientes.Desde el punto de vista idiomático, debido al enfoque funcional, será fundamental el dominio del idioma inglés en el ámbito profesional, valorándose así mismo favorablemente terceros idiomas.Se valorará excelente expediente académico, así como la formación en ADE+Derecho o similares.SkillsAnálisis, carisma y brillantez desde el punto de vista intelectual.Excelente habilidad relacional y negociadora.Excelente capacidad de generación y captación de nuevos negocios.Habilidades comunicativasSerá fundamental que el candidato/a encaje con los valores, educación, ética profesional, estilo y cultura de la firma.