ADMINISTRATIVO/A LABORAL
Descripción de la oferta de empleo
Funciones.
-Gestión de contratos, nóminas y prestaciones.
-Sistema RED, Contrat@, certifi@, Delt@.
RETA, Registros retributivos.
-Asesoramiento a clientes.
-Manejo de SAGE.
Se ofrece.
-Contratación directa y proyecto estable.
-Horario lunes a jueves de 8.
a y de a h y viernes de 8 a 15h.
-En verano horario intensivo -Salario € Se requiere.
-Experiencia de al menos 3 años en gestoría y/o departamento laboral.
-Capacidad analítica para asesorar lo más conveniente a cada tipología de cliente.
Se valora muy positivamente.
-Conocimiento e interpretación de convenios colectivos de distintos sectores y ámbitos.
- Capacidad de calcular de prestaciones y despidos.
Si reúnes los requisitos y buscas un cambio a una empresa solvente, no lo dudes más ¡¡Apúntate!!
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- Sin especificar
- 02/04/2024
- 01/07/2024
En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la sncf cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres... tu día a día como médico de salud laboral, serás responsable del seguimiento de 2 500 empleados a tiempo completo......
Serás responsable del seguimiento de 1 800 empleados, o incluso 3 000 en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras... en el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la sncf cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso......
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Por ello, necesitamos incorporar a un/a asesor laboral /tecnico de nominas en prácticas... ¿qué requisitos debes reunir? estudio de ultimo curso de grado en relaciones laborales a con master en asesoría laboral... ¿cuáles serán tus funciones? si te gusta trabajar en equipo, tienes capacidad de liderazgo......
Participación en otros servicios de gestión laboral... se valorará formación de especialización en cualquier ámbito de la legislación laboral... buscamos compañeros orientados al detalle y que puedan asesorar a nivel laboral a nuestros clientes... altas, bajas y otras variaciones de trabajadores en la......
· estabilidad laboral... necesitamos incorporar para una importante asesoría laboral en barcelona a un/a técnico laboral y un/a administrativo/a contable... ofrecemos:· contrato inicial de 3 meses a través de ett de medía jornada, posterior incorporación indefinida a la empresa a jornada completa......
Se valorará experiencia en el área de la asesoría y gestión laboral... requisitos del puestose valorará experiencia en el área de la asesoría y gestión laboral... se busca candidato para realizar tareas de auxiliar administrativo correspondientes al departamento laboral de gestoría......
Buscamos gestor económico y de impuestos con experiencia en el ámbito laboral y tributario... )-casuística derivada del ámbito laboral (contratos, liquidaciones, aplicación de convenios, preavisos)-apoyo consultivo al resto de departamentosfecha de incorporación: mediados de julio requisitos del puesto......
Estabilidad laboral... necesitamos un tecnico laboral con experiencia de al menos 1 año... requisitos imprescindibles que tenga conocimientos en confeccion de nominas, seguros sociales, altas y bajas tanto de trabajadores como de autonomos, que maneje sistema red, confeccion y redaccion de contratos......
Seleccionamos una persona para responsabilizarse del control del área laboral: - control costes laborales - contración de personal - seguimiento presupuesto laboral... gestión control horario y planificación... dependerá directamente de dirección rrhh requisitos del puestoexperiencia demostrable de más......
